Selbstorganisiertes Arbeiten im kleinen Pflege-Team nach dem Buurtzorg-Modell
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unser Projekt ist superspannend, herausfordernd, fördert die Kreativität und macht viel Freude. Das Ergebnis bisher äußerst zufriedenstellend. Schade, dass sich so wenige Pflegefachkräfte vorstellen können, so zu arbeiten, denn es ist sehr befriedigend.
Unser Geschäftsführer und Visionär lebt das Buurtzorg-Projekt mit Begeisterung und Leidenschaft, was uns alle inspiriert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde unseren Geschäftsführer manchmal gerne etwas mehr "spüren". Durch mehrere Büro-Standorte sehen wir uns selten.
Verbesserungsvorschläge
Keine!
Arbeitsatmosphäre
Gemeinsam an unseren selbstgestellten Zielen arbeiten, selbstorganisiert, ohne Hierarchien - top!
Kommunikation
Alle Möglichkeiten stehen offen, wir dürfen lernen und unsere kommunikativen Fähigkeiten erweitern, erhalten dafür auch Unterstützung vom Team-Coach.
Kollegenzusammenhalt
1 A!
Work-Life-Balance
Durch Mitarbeitermangel ist es eine große Herausforderung, die Work-Life-Balance aufrecht zu erhalten. Wir lernen!
Vorgesetztenverhalten
Es gibt keine Vorgesetzten. Wir arbeiten hierarchiefrei und unser Geschäftsführer lebt das mit jeder Faser.
Interessante Aufgaben
Sehr umfassend, spannend, lehrreich und toll, die Verantwortung für meine Arbeit zu übernehmen, Ideen einzubringen und auszuprobieren. Wir haben eine richtig tolle Betreuung und Versorgung unserer Pflegekunden, was wiederum auch daran liegt, dass wir uns unsere Arbeitsbedingungen weitgehend selber schaffen und es uns dadurch als Pflegefachkraft sehr gut geht. Das strahlt aus.
Gleichberechtigung
In jedem Fall, uneingeschränkt
Umgang mit älteren Kollegen
Absolute Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Es war noch keine Zeit, das Büro schöner zu gestalten. Ideen sind vorhanden und werden bestimmt bald umgesetzt. Alle technischen Mittel sind gut vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolute Gleichberechtigung, jeder schaut, dass es allen gut geht.
Gehalt/Sozialleistungen
Guter Durchschnitt in der Branche
Image
Große Zufriedenheit der Kundschaft. Gut vernetzt im Quartier. Wer bei Ich&Du Pflege gearbeitet hat, hat großes Wissen und Können in der ambulanten Pflegelandschaft erworben, zusätzlich zur eigentlichen Pflegetour. Viel Hintergrundwissen
Karriere/Weiterbildung
Fort- und Weiterbildung wird bezahlt. Die Bedürfnisse benennen die Mitarbeiter selber und kümmern sich auch um die passenden Angebote.