Tolle Menschen - immer in Bewegung - jede/r Einzelne ist wichtig!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen in uns - es wird nie langweilig und stupide - unkomplizierte kurze Dienstwege - das Ohr für unsere Meinung, unsere Ideen und unsere Kritik ...
Verbesserungsvorschläge
Sich mit Mitarbeiter:innen / Kolleg: innen zusammensetzen, die enttäuscht und unzufrieden sind. Von beiden Seiten (Vorgesetzte/r & Mitarbeiter:in) aus einen ehrlichen Austausch stattfinden lassen, richtig zuhören, Themen offen ansprechen, einfach mal vertrauen und erst auseinandergehen, wenn wirklich eine Lösung bzw. ein Verständnis füreinander geschaffen wurde.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Menschen! Und klar: mal motiviert und begeistert – mal antriebslos und enttäuscht. Aber auch: bunt, vielfältig, wertschätzend, tolerant ...
Kommunikation
Wir können uns auf unterschiedlichsten Kommunikationswegen gegenseitig informieren und haben zudem - zum weiteren Austausch untereinander - wöchentliche gemeinsame Meetings.
Manchmal werden Infos - sowohl vom Führungsteam als auch vom Mitarbeiter:innen - nicht immer perfekt ausgetauscht und manchmal wird man auch von der einen Veränderung oder der anderen Entscheidung überrascht, aber im Großen und Ganzen werden alle Prozesse möglichst transparent gestaltet.
Kollegenzusammenhalt
Viele großartige Menschen im Haus. Bei meinen Teamkolleg:innen ist eine große Ehrlichkeit und Offenheit untereinander. Freude und Ärger stehen wir gemeinsam aus.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit (flexibel / Zeitausgleich), mobiles Arbeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitstag, Fitness, Impfungen, Massagen…), Hunde am Arbeitsplatz (in Absprache), Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern...
Vorgesetztenverhalten
Meine persönliche Erfahrung:
Offener Austausch auf Augenhöhe - Führungsteam teilt sich ein gemeinsames Büro - Türen stehen für jeden offen - viel Vertrauen in unsere eigenverantwortliche Arbeit.
Interessante Aufgaben
Langweilig wird es in keinster Weise. Veränderungen sind und Flexibilität ist bei uns willkommen. Man kann sich in viele Themen und Aufgabenbereiche einbringen (sofern Interesse, Kompetenz und Zeit vorhanden ist).
Gleichberechtigung
Erfüllt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wertschätzend. Wir bauen auf deren Erfahrungswerten. Einstellungen älterer Kolleg:innen laufen aktuell. Klasse.
Arbeitsbedingungen
Büros werden uns zwar zugeteilt (Vorschläge werden aber besprochen), deren Gestaltung bleibt größtenteils individuell einem selbst überlassen.
Unsere „allgemeinen“ Räume haben wir Mitarbeiter:innen teilweise selber geplant und eingerichtet: Speisekammer („Mitarbeiterküche“), Meeting- und Seminarräume, Foyer, Fitness- und Massageraum. Super eingerichtet!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vermehrt digitale Lösungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, nachhaltige Veranstaltungen, Jobticket, E-Auto zu mieten, Job-Rad, Mülltrennung...
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok. Luft nach oben gibt es.
Sozialleistungen: Jobticket, Job-Rad, Fitnessraum, Massagen, kostenfreie Getränke, ParkplatzApp, frische Obstkörbe, Mitarbeiterküche...
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien (toll!). Wer sich interessiert, legt los. Weiterbildungen sind erwünscht.