41 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 20 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Atmosphäre
4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliche und hilfreiche Kollegen, speziell in der Assistance. Interessante Aufgaben auch im internationalem Kontext - und erfreulich viele MitarbeiterInnen werden auf allen Ebenen gefördert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing, permanenter Druck, keine Empathie für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
ein wenig humanistischer und Respekt der Hierarchie gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Schleschtes Arbeitsklima Coaching hat keine Sympathie für Mitarbeiter. Wir werden ständig überwacht, beobachtet, bewertet, unter permanenten Druck gesetzt.
Work-Life-Balance
unregelmäßige Stunden einschließlich Wochenenden, Feiertage und zwei Nächte pro Monat. Es ist sehr restriktiv und wenig oder fast nicht sozial, Familie oder Freizeit, weil Arbeit interessiert, aber körperlich sehr ermüdend. Das zentrale Telefon ist 24 Stunden am Tag geöffnet. Wir werden sehr nach unseren Wünschen gefragt, aber manchmal berücksichtigen wir sie nicht und wir geben Ihnen immer eine falsche Entschuldigung, um uns zu rechtfertigen. Viele Kollegen sind erschöpft und erkranken
Karriere/Weiterbildung
Es hängt davon ab, wer
Gehalt/Sozialleistungen
gut
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind super nett und bereit, dir zu helfen. Die Kollegen sind super nett und bereit, dir zu helfen. Dies ist einer der wenigen positiven Aspekte dieses Unternehmens
Umgang mit älteren Kollegen
Einige ehemalige Kollegen, die neue Mitarbeiter versichert und bewertet haben, sind viel wichtiger als sie sind. Einige haben Angst, ihren Platz einzunehmen, aber die Mehrheit von ihnen ist super nett und mitfühlend
Vorgesetztenverhalten
keine schlechte Struktur innerhalb der verschiedenen Dienste, es gibt einen inneren Krieg, viel Eifersucht, und am Ende sind die Angestellten, die die Konsequenzen von all dem erleiden. wir versprechen viele Dinge, Verbesserungen, die unseren Komfort berücksichtigen, aber das sind nur schöne Worte, denn am Ende ändert sich nichts
Arbeitsbedingungen
korrekte
Kommunikation
Keine Kommunikation mit einigen Teamleitern möglich, die kein Mitgefühl oder keine Psychologie haben. Keine Geduld besonders eine Teamleiterin im Besonderen, die nicht weiß, wie man sich an Sie wendet, außer Schreien und wer immer einen kleinen Satz, ein Wort oder eine Untertreibung hat, um dich zu kritisieren, deine Arbeit zu verunglimpfen, dich zu verletzen und zu zweifeln deiner Fähigkeiten
Gleichberechtigung
no comment
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr interessant in 3 Sprachen, Französisch, Deutsch, Englisch die überwiegende Mehrheit der Kunden sind freundlich
Gute Teamleitung, gute Bezahlung, Arbeitsatmosphäre leider immer schlechter
3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Krieg zwischen Geschäftsleitung und Betriebsrat schadet die Arbeitsatmosphäre. Wir, als Mitarbeiter, können nur zuschauen und bekommen daher noch mehr unnötiger Stress.
Image
Ich bin froh, dass andere Kollegen neue, bessere Bewertungen geschrieben haben. Stress gibt’s in allen Firmen, aber solche Bewertungen wie die vom letzten Jahr (Oktober oder auch Dezember) hat die Firma gar nicht verdient!
Work-Life-Balance
Urlaub kann man nicht jederzeit nehmen, ist aber in so einem Unternehmen ganz normal. Die Teamleiterin, die Dienstpläne macht, gibt sich viel Mühe um unsere Wünsche zu berücksichtigen (Früh- oder Spätschicht, freier Tag...).
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes und zuverlässiges Team! Die Arbeit macht trotz Stress noch viel Spaß.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen, die sich leider oft beschweren und neue Mitarbeiter sehr ungern helfen möchten.
Interessante Aufgaben
Wenn man alle Schulungen überlebt hat, bekommt man eigentlich ganz coole Aufgaben. Man macht nicht mehr nur Kfz-Assistance, sondern auch medizinische- und eCall Assistance. Man wird aber schnell überlastet, da nicht alle Kollegen alle Akten bearbeiten können... Akten die dann auf unserem Tisch landen. Kurz und knapp, wer nur Kfz-Assistance macht, sollte sich nicht beschweren.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es war ein schönes vielfältiges Ambiente, als ich letztes Jahr bei IMA gearbeitet habe.
Image
Ich fand IMA super! Sie verdient ihre Sterne!!
Work-Life-Balance
Die Arbeit am Telefon kann schön anstrengend sein! Mir hat sie viel Spaß gemacht und hatte flexible Arbeitszeiten. Ich konnte Wünsche zu meiner Arbeitszeit haben. Den Dienstplan hatte ich immer Wochen davor. Wo findet man sonst sowas?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In meinem Fall habe ich viel Unterstützung von der Geschäftsleitung erhalten!!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Information und mehr Fortbildung wünsche ich mir! Mehr Präsenz!!
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre! Die Kollegen haben stets die Möglichkeit, sich gegenseitig zu helfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen, die viel schimpfen, anstatt anders zu denken. Schade!
Vorgesetztenverhalten
Ich verstehe manche Ex-neue Kollegen nicht, die gleich nach dem ersten Arbeitstag Schulung (!!) sich abfällige Kommentare über Vorgesetzten leisten. Geht noch was???
Kommunikation
Die Kommunikation ist besser geworden. Die Geschäftsleitung bemüht sich, könnte aber besser sein.