Spannende Aufgaben, tolle Lage, klasse Team - was will man mehr?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierachien machen ein Arbeiten auf Augenhöhe möglich. Meine Arbeit wird wertgeschätzt und ich darf Verantwortung übernehmen. Ich gehe gern ins Büro und freue mich auf die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Wenn ich so unzufrieden mit IMAGE wäre, hätte ich mich schon längst nach einer anderen Beschäftigung umgeschaut. Die negativen Bewertungen ehemaliger Kollegen kann ich nicht nachvollziehen.
Ich bin gern Teil des Teams :-)
Verbesserungsvorschläge
In manchen Bereichen Verantwortung an die Fachabteilungen und deren Teamleiter abgeben, damit Entscheidungswege schneller und einfacher werden.
Arbeitsatmosphäre
Eine entspannte Arbeitsatmosphäre ist mir extrem wichtig, da ich den Großteil des Tages im Büro verbringe. Moderne Arbeitsplätze und viel Platz geben Möglichkeiten, sich bei IMAGE zu entfalten.
Aufgrund der Großraumbüros und der daraus resultierenden Lautstärke ist es manchmal schwierig, wenn ich Telefonate führen oder konzentriert arbeiten muss. Unsere hellen und großzügigen Räumlichkeiten erstrecken sich aber über drei Etagen (Büro-, Konferenz- und Mitarbeiterbereich) und so habe ich immer eine Möglichkeit, für Termine und Meetings auszuweichen.
Viel Platz bietet auch unser Mitarbeiterbereich, wo sich die Kollegen in der Mittagspause beim Kickern oder Darten auszupowern oder einen Kaffee in der Lounge trinken können. Dieser Bereich wurde durch uns Mitarbeiter mit viel Liebe zum Detail selbst gestaltet und dient auch als Treffpunkt für gemeinsame Abende.
Auch bei uns - wie auch in anderen Unternehmen auch - gibt es Zeiträume, in denen man mit den Aufgaben fast nicht hinterher kommt. In solch einem Fall kann ich mich aber immer an meine Kollegen wenden und um Hilfe bitten kann.
Es ist ein sehr familiäres Miteinander, was ich wirklich sehr schätze.
Kommunikation
Im direkten Umfeld sind Rücksprachen jederzeit auf kurzem Wege, auch "zwischen Tür-und-Angel" möglich. Sobald Unklarheiten auftreten, werden diese direkt angesprochen.
Die Kommunikation mit der Geschäftsführung und anderen Abteilungen ist manchmal etwas langsamer/schwieriger, gerade bei neuen Prozessen, aber da liegt es an uns allen, mitzuwirken.
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur TOP! Echt ein klasse Team, welches ich nicht mehr missen möchte ("Büro-Familie")
Work-Life-Balance
Ist wichtig bei uns und es wird immer auf die Vereinbarkeit mit der Familie geachtet. Es besteht die Möglichkeit, Home Office zu nutzen und sich die Arbeitszeit weitestgehend selbst einzuteilen. Dies ist für einige Kollegen - speziell in Coronazeiten und mit kleinen Kindern - sehr wichtig geworden und wird auch oft genutzt.
Abgestimmte Urlaubsplanungen werden eingehalten und es besteht auch immer die Möglichkeit, in dringenden Fällen kurzfristig frei zu machen. Im Krankheitsfall werden auch Karenztage erlaubt.
Vorgesetztenverhalten
Daumen hoch für meine direkte Vorgesetzte!
Bei den Geschäftsführern ist es manchmal sehr unterschiedlich und tagesformabhängig, aber wenn man das einschätzen kann, ist es ok.
Interessante Aufgaben
In unserer Abteilung laufen verschiedenste Aufgaben zusammen und dieser Mix macht es sehr interessant. In anderen Bereichen- speziell in der Entwicklung - besteht aufgrund des sehr hohen Arbeitsvolumen immer Bedarf an neuen Mitarbeitern, aber aufgrund des Fachkräftemangels gestaltet sich das sehr schwierig.
Gleichberechtigung
Leitungsfunktionen sind gleichermaßen durch Frauen und Männer besetzt.
Frauen werden auch in "männertypischen" Berufen, wie der Software-Entwicklung, eingestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist bei uns egal, es zählt, was man kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt und orientiert sich am Rostocker Markt. Teilweise ist da in einigen Bereichen noch Luft nach oben, dass ist dann z.T. auch Verhandlungssache. Zusatzleistungen gibt es verschiedene, wie Zuschuss zur Monatskarte, Parkkarten, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss Fitnessstudio u.v.m.
Image
In den letzten Jahren gab es viele Mitarbeiterwechsel und es wurde im Kollegenkreis auch neuen Kollegen gegenüber teilweise sehr schlecht über die Firma gesprochen.
2019 gab es dann einen Wechsel in der Personalleitung und es wurden viele neue, qualifizierte Mitarbeiter eingestellt, die auch immer noch an Bord sind :-).
Ein großer Dank gilt unserer Personalverantwortlichen, die viele neue Dinge auf den Weg gebracht hat und sich auch für uns Mitarbeiter einsetzt. Sie hat immer ein offenes Ohr und das Wohlbefinden der Mitarbeiter liegt ihr sehr am Herzen! Das zeigen auch unsere jährlichen Mitarbeiterumfragen mit steigender Mitarbeiterzufriedenheit. DANKE!