Das geht heute so gar nicht mehr.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundidee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da ist mittlerweile offensichtlich jeder Bezug zum Grundgedanken der Diakonie abhanden gekommen.
Verbesserungsvorschläge
Professionalisierung in der Leitung
Arbeitsatmosphäre
Höchst problematisch
Kommunikation
Schwierig. Anfragen an Leitung werden selten konkret und verbindlich beantwortet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr unterschiedlich, je nach Team
Work-Life-Balance
Man bemüht sich. Es wird viel versprochen und nur wenig gehalten.
Vorgesetztenverhalten
Keinerlei Transparenz und Partizipation
Interessante Aufgaben
Große Vielfalt
Gleichberechtigung
Je nach Beziehung zur Leitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellung älterer Personen wird ermöglicht. Keine Wertschätzung langjährig Beschäftigter.
Arbeitsbedingungen
Je nach Stand zum Vorgesetzten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Jobradangebot
Gehalt/Sozialleistungen
AVR
Image
Mehr Schein als Sein
Karriere/Weiterbildung
Kein transparentes System für Weiterbildungen und internen Aufstieg.
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