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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei INERATEC die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
INERATEC
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
INERATEC
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    71%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    71%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    71%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
Arbeitsatmosphäre

angenehme, teils freundschaftliche Zusammenarbeit, häufig laut im Großraumbüro, da wenige abgetrennte Besprechungsräume vorhanden sind (das wird aber immer besser und in der Vergangenheit ausgebaut)

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3,0
Kommunikation

gute Kommunikation im Team, schwierig darüber hinaus

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5,0
Kollegenzusammenhalt

großer Pluspunkt in der Firma

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2,0
Work-Life-Balance

40h Woche, oft Überstunden

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4,0
Vorgesetztenverhalten

per du, flache Hierarchien

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lockere und doch zielstrebige Atmosphäre

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