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Institut 
für 
Metallformung, 
Technische 
Universität 
Bergakademie 
Freiberg
Werkstudent:in Bewertungen

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1 von 4 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Werkstudent:innen bei Institut für Metallformung, Technische Universität Bergakademie Freiberg haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,5 von 5 Punkten bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Connection between manager and worker is very important. Everyone should respect each other.

3,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The employer should listen to the worker

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

some days we have to work at sunday and saturday

Verbesserungsvorschläge

The employer should trust their workers, and encourage them


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Institut für Metallformung, Technische Universität Bergakademie Freiberg durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden Institut für Metallformung, Technische Universität Bergakademie Freiberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Institut für Metallformung, Technische Universität Bergakademie Freiberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.
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