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Saisonarbeitskräfte werden ausgenutzt

1,2
Ex-FreelancerHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Menschenbild des Unternehmens finde ich nicht gut. Der Mensch wird als generell faul und nicht vertrauenswürdig angesehen. Er muss durch Kontrolle und Druck zum Arbeiten gebracht werden.

Verbesserungsvorschläge

Den Angestellten - besonders den freiberuflichen - mehr Vertrauen und Wertschätzung entgegen bringen.

Arbeitsatmosphäre

Geprägt von Misstrauen, Druck und Kontrolle. Gespräche innerhalb der Gruppe der Freelancer sind nicht erwünscht.

Kommunikation

Kommunikation nur von oben nach unten.

Kollegenzusammenhalt

Festangestellte Mitarbeiter und Freelancer als Mitarbeiter 2.Klasse.

Interessante Aufgaben

Man hat keinerlei Einfluss auf die Arbeit und sie ist sehr anspruchslos.

Gleichberechtigung

Freelancer werden als Mitarbeiter 2.Klasse betrachtet. Sie werden beispielsweise nicht zu Betriebsfeiern eingeladen.

Arbeitsbedingungen

Pausen sind nicht vorgesehen. Das Großraumbüro ist schlecht belüftet und es wird sehr warm.

Gehalt/Sozialleistungen

8 Euro brutto für Freelancer.


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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