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Mitarbeiterfreundlich geht anders

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsumgebung ist modern.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter nicht mit falschen Versprechungen in den Betrieb locken und die hohe Fluktuation ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt keine Transparenz für die Mitarbeiter, alles wird über Zettel von oben kommuniziert. Musst wirklich jeden Zettel unterschreiben, sonst verliert man früher oder später seinen Job.

Kommunikation

Siehe Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Es gibt solche und solche...

Work-Life-Balance

Man darf kein Privatleben haben und immer einsatzbereit und erreichbar sein. Der Dienstplan wechselt täglich, am meisten für die Mitarbeiter die später gegangen werden.
Es gibt Dienstanweisungen, dass Festangestellte über den Dienstplan aus dem Unternehmen gemobbt werden.

Vorgesetztenverhalten

Würdelos gegenüber ihren nicht Lieblingsmitarbeitern.

Interessante Aufgaben

Es wiederholt sich alles mit der Zeit, Neuerungen sind unerwünscht.

Gleichberechtigung

Es wird mit zweierlei Maß gemessen.

Arbeitsbedingungen

Die Vorgesetzten sagen nie die Wahrheit und halten Mitarbeiter mit vielen falschen Versprechungen hin.

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Tarifvertrag und wenig Geld für viel Arbeit, die nicht wertgeschätzt wird.

Image

Es spricht sich rum, dass da etwas nicht stimmt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden weggelassen, weil sie zu teuer sind.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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