Eine harte Schule mit Höhen und vielen Tiefen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interplan ist ein Mittelständiges Unternehmen und dafür sind die Hierarchien niedrig gehalten. Die Türen der GF stehen immer offen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation in den einzelnen Teams ist sehr unterschiedlich und sollte angeglichen werden. Einige Teams brauchen Teamleiterschulungen, einige Führungskräfte oder Vorgesetzte Schulungen, wie man konstruktive Kritik äußert und den Lernstoff positiv und gut vermittelt. Es wird viel hinter, Rücken über Mitarbeiter geredet und Gerüchte verbreitet. Das ist ein absolutes "no Go"!
Verbesserungsvorschläge
Teamschulungen, Teamevents, offene Gespräche oder Gesprächsrunden.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung war meistens angespannt, man hatte Angst Fehler zu machen und wurde von Tag zu Tag unsicherer. Der einzige Halt und die Möglichkeit dies 3 Jahre auszuhalten, waren die tollen Kollegen neben einem.
Kommunikation
Konstruktive Kritik wird wenig angewendet. Es werden Hierarchien übersprungen und man hat wenig Zeit/keine Chance für Erklärungen. Daran muss gearbeitet werden und die GF darf vor diesem massiven Problem nicht die Augen verschließen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen (abgesehen von den Vorgesetzten) halten zusammen und bilden ein starkes Team.
Work-Life-Balance
Genug Urlaub und Kinogutscheine als "Guddi". Zu viele Überstunden, wenig/kein (Stunden-) Ausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte verschiedene Vorgesetzte und wurde bis auf eine Abteilung, maßlos enttäuscht. Kein Rückhalt, wenig Unterstützung, noch weniger Verständnis und Mobbing waren ander Tagesordnung.
Interessante Aufgaben
Die Kongresse vor Ort waren (fast) immer ein Highlight. Ich habe viel dazu gelernt und die Kunden waren stets zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros, tolle Ausstattung, angenehme Atmosphäre.