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GmbH
Bewertung

Toller Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist sehr gut. Es ist eher schon ein familiärer Umgang miteinander.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Teammeetings. In diesen erfahren die Mitarbeiter wie bspw. die derzeitige Auftragslage ist, wie die Geschäftszahlen aussehen oder auch was es aktuell Neues zu bereichten gibt. Es wird also sehr offen und transparent kommuniziert.

Allerdings ist es ab und an nicht immer offensichtlich, an wen man sich mit gewissen Fragen / Dingen wenden muss. Das macht die Kommunikation nicht immer einfach. Daher ein Stern abzug.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang untereinander ist sehr gut. Ob alt, ob Jung, das spielt in dieser Firma keine Rolle. Jeder Mitarbeiter ist gut in das Team integriert. Man pflegt eine Freundschaft untereinander.

Work-Life-Balance

Es gibt geregelte Arbeitszeiten (08.00 - 17.00 Uhr) Überstunden fallen eher selten da, da die Abläufe gut geregelt sind und die Arbeit gut schaffbar ist. Termine (wie bspw. Arztbesuche) welche in die Arbeitszeit fallen, können nach kurzer Rücksprache wahrgenommen werden.

Ich gebe hier dennoch keine volle Punktzahl, da ich ein Fan von Gleitzeit bin (natürlich mit Kernarbeitzeiten). So wäre es etwas entspannter sich den Arbeitstag bzw. das Privatleben zu gestalten.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Gibt es ein Problem, wird immer eine Lösung gefunden, welche für beide Parteien in Ordnung ist.

Gleichberechtigung

Auch wenn das Team fast nur aus Männern besteht, werden Frauen im Unternhemen nicht benachteiligt und haben eben so viel zu sagen, wie die Männer.

Arbeitsbedingungen

Man fühlt sich in den Räumlichkeiten sehr wohl. Ich gebe aber nicht die volle Punktzahl. Mit dem vorhandenen Equipment lassen sich die täglichen Aufgaben erledigen. Ab und an kommt die Hardware des öfteren an ihre Grenzen. Diese könnte in einem IT-Unternhemen regelmäßiger ausgetauscht werden. Das Mobiliar ist gepflegt und erfüllt seinen Zweck. Aber auch hier könnte man über einen Austausch nachdenken.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden IMMER pünktlich bezahlt! Sozialleistunge wie eine betriebliche Altersvorsorge gibt es ebenfalls.

Die Gehälter an sich sind in Ordnung. Sonderleistungen wie Urlaubs- / Weihnachtsgeld gibt es leider nicht. Aus diesem Grund nicht die volle Punktzahl.

Image

Das Unternhemen hat unter den Kollegen ein gutes Image. Jeder aus dem Team empfiehlt die Firma gerne weiter.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Julian A. RichterGeschäftsführung

Danke für deine ausführliche Bewertung, die wir in der nächsten GF-Sitzung, mit den Betriebsältesten aus jeder Abteilung und mit dir persönlich durchsprechen werden, um die angesprochenen Verbesserungspunkte umzusetzen.

Sobald dies geschehen ist, werden wir diesen Kommentar für das Netz updaten und beschreiben, was sich in unserem Betrieb seid dem getan hat. Zum Thema Mobiliar kann ich vorgreifen: Da wird es in Kürze eine Überraschung geben. :)

Liebe Grüße.

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