Es kann noch besser werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Über meinen Arbeitsplatz brauche ich mir keine Sorgen zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwischen den Standorten sind wir nicht immer ein Team.
Verbesserungsvorschläge
Was sich verbessern kann ist bekannt. Es dauert manchmal zu lange.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist an einem Standort warm und herzlich. Ich gehe gerne zur Arbeit. Die Atmosphäre des anderen Standortes wirkt auf mich reserviert. Wahrscheinlich liegt es an der räumlichen Trennung und weil wir uns zu wenig kennen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist intern sehr gut, zwischen den Standorten nicht so. Ich habe manchmal das Gefühl, man gönnt dem einen Standort den Erfolg des anderen nicht. Obwohl beide Standorte sehr erfolgreich sind, neidet man sich gegenseitig. Warum weiß ich nicht.
Kollegenzusammenhalt
Ich fühle mich wohl und kann mich auf alle verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen sich viel Zeit für die persönlichen Belange ihrer Mitarbeiter. Sie sind da, wenn man sie braucht und helfen auch in privaten Angelegenheiten.
Interessante Aufgaben
Im Rahmen der Vorgaben kann ich eigene Entscheidungen treffen und mir die Arbeit einteilen. Den Ort der Arbeit kann ich frei wählen. Wegen dieser Freiheit ist oftmals und leider kein weiterer Kollege im Büro (Home-Office). Ich kann eigene Schwerpunkte innerhalb der Aufgabengebiete setzen. Neue Aufgabengebiete muss ich zwar absprechen, doch gute Ideen werden meist aufgegriffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere, wie jüngere Kollegen werden eingestellt und arbeiten gleichwertig zusammen.
Arbeitsbedingungen
Der eine Standort ist 2012 renoviert worden. Neue Möbel, Bilder, Pflanzen etc. sollen noch 2013 kommen, um repräsentative Räumlichkeiten für Besucher anzubieten, aber auch um für die Mitarbeiter eine gute Atmosphäre zu schaffen.
Für den anderen Standort ist zum Glück ein Umzug geplant. Aktuell sind die Räumlichkeiten vom Eingangsbereich über den Empfangsbereich bis zum Schulungsraum nicht passend. Das Supporter- und das Vertriebsbüro sind o.k.. Weil noch nicht alles fertig ist ein "befriedigend".
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Zielvorgaben, die realistisch erreichbar sind. Bis dahin ist das nötige Grundgehalt gesichert. Oberhalb der Zielvorgabe teilen sich i. d. R. Arbeitgeber und Arbeitnehmer den Benefit.
Image
Das Unternehmen ist hochgeachtet und gehört seit Jahren zu den erfolgreichsten Unternehmen im Umfeld. Ich bin stolz auf uns und unsere permanente Weiterentwicklung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung findet mehrfach im Jahr statt. Intern und für meine Zukunft finde ich es gut, dass wir uns schrittweise zu ERP-Beratern entwickeln.
Externe Weiterbildungen gibt es vom Hersteller unserer Programme. Ich kann jederzeit eine zusätzliche Weiterbildung anregen.