11 Werkstudent:innen bei iteratec haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.
9 Werkstudent:innen empfehlen iteratec als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Man wird als Mensch wertgeschätzt, wird gefordert und gefördert; Fehler machen ist absolut kein Problem; die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich; Kritik, Wünsche und Anregungen sind ausdrücklich erwünscht.
Absolut garnichts!
Kommunikation zwischen der Personalabteilung und den Mitarbeitern erfolgt schnell. Außerdem ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Man fühlt sich sofort aufgenommen und alle sind sehr nett und hilfsbereit. Auf die Mitarbeiter wird seitens der Firma sehr acht gegeben, damit diese genug Ausgleich zur Arbeit bekommen (Inno-Frei-Day).
Wie gesagt, mir ist bis jetzt noch nichts dazu aufgefallen.
Da ich noch nicht sehr lange im Unternehmen bin, ist mir bisher nichts Negatives aufgefallen.
Ein wunderschönes Büro mitten in der HafenCity mit vielen netten und äußerst hilfsbereiten Kollegen. Eine Denkpause kann problemlos mit einem Match an der Tischtennisplatte überbrückt werden.
Es wird jederzeit Rücksicht auf die Familie und auf die privaten Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht genommen. Durch die Gleitzeit sind die Mitarbeiter im Kommen und Gehen flexibel.
Auch Werkstudenten können an Seminaren teilnehmen.
Jeder hilft dem anderen, wo er kann! Man merkt, dass alle an einem Strang ziehen.
Große Aufgabenvielfalt
Jeder begegnet sich hier auf Augenhöhe. Die verschiedenen Charaktere der Mitarbeiter sind gut aufeinander abgestimmt, sodass ich noch keinen Streit, Diskriminierung oder Gruppenbildung unter Kollegen mitbekommen habe.
Das Gehalt scheint im Vergleich zu anderen Arbeitgebern doch spürbar geringer sein. Gleichberechtigte Bezahlung bei unterschiedlichem können finde ich nicht immer von vorteil.
Bleibt so wie Ihr seid!
Das angenehme Betriebsklima und die enorme Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten. Gerade für mich als Werkstudent ist das extrem wichtig!
So verdient kununu Geld.