wenig Kompetenz und kaum Konzept
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wird hauptsächlich über den Druck geregelt.
Kommunikation
Führen durch Wissensvorsprung.
Kollegenzusammenhalt
gegen die Führung halten alle zusammen
Work-Life-Balance
eine Balance gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
mies
Interessante Aufgaben
davon gibt's genug
Gleichberechtigung
o.k.
Umgang mit älteren Kollegen
in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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