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Jasper&Driwa 
GmbH
Bewertung

"Jeder Mitarbeiter ist ersetzbar" Genauso so fühlt man sich auch. Ausbildung = Billige Arbeitskräfte.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Mitarbeiter sind verständnisvoll und haben auch öfter mal ein Offenes Ohr für jemanden. Leider sind die Leute die am wenigsten vor Ort sind die besten und freundlichsten Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Völlig falsches vorstellen der Arbeit vor Ort. Außendienst wurde versprochen, so gut wie nie stattgefunden.

Verbesserungsvorschläge

Die Ausbildung erst nehmen. Nach Sachlichen Gesprächen mit der IHK wurde uns ohne Nennung des eigenen Betriebs bestätigt, dass solch eine Art der "Ausbildung" völlig falsch läuft.

Die Ausbilder

Der im Vertrag eingetragene Ausbilder ist wenn man sich nicht bei diesem meldet, tendenziell nie bei den Auszubildenden.
Dennoch wurden anderen Fachkräfte die Ausbilder Aufgaben übertragen.
Geredet wird dort als gäbe es kein Morgen. Für jede nachfrage von Bildung oder Außendienst Möglichkeiten gibt es einen anderen Grund warum die nachfrage der Azubis völliger Schwachsinn ist.
Der Satz "Es ist egal was du lernen willst, es ist wichtig das die Arbeit erledigt wird" sagt alles aus.

Spaßfaktor

Spaß unter den Kollegen der selben Abteilung oder auch bestimmte Personen aus anderen Abteilungen ist absolut gegeben.
Aber mal Hand aufs Herz, bei welcher Firma ist das bitte nicht so.
Der Spaßfaktor im Bereich arbeiten ist eher etwas magerer.

Aufgaben/Tätigkeiten

Jeden Woche absolut das selbe, von 8-17 Uhr wird Telefoniert und es werden Aufgaben/Tickets geschrieben/abgearbeitet.
Als Azubi lernt man dort, wenn man sich nicht selber dafür einsetzt leider NICHTS.
Aussagen wie "Lernen musst du nach der Arbeit" sind die Täglichen Ausreden für einen Absolut schlechten Ausbildungsverlauf.

Variation

Variationen gibt es leider fast garnicht.
Schafft man es nach Wochen mal in den vorab oft versprochenen Außendienst, dann holt man Endgeräte von Kunden ab oder erledigt einfach nur Kleinkram, der sich für richtige Techniker nicht rentieren würde.

Respekt

Unter den Kollegen in den Abteilungen auf jeden Fall.
Zumindest Angesicht zu Angesicht war der Respekt immer vorhanden.
Den unausgesprochenen Rest kann sich jeder jetzt selber hinzudenken.

Karrierechancen

Aufstiegsmöglichkeiten sind eher weniger vorhanden.

Arbeitsatmosphäre

Offene Plätze, jeder hat Einsicht auf die Monitore, ausser an bestimmten Plätzen. Ansonsten aber alles recht vernünftig gehalten.

Ausbildungsvergütung

"Ein Witz" würde das Gehalt für einen Auszubildenden nicht mal annähend beschreiben.
Mit diesem Gehalt + die super Abwechslungsreichen Aufgaben bekommt jeder Jugendlicher der nach der Schule in die Ausbildung geht, auf jeden fall ein absolut zufrieden stellendes Bild der Arbeitswelt.. NICHT

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten sind Standart. 08-17 Uhr (1 Stunde Pause)
Es wird tendenziell eher auf Vertrauensarbeitszeit gesetzt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jasper + Driwa GmbH

Lieber ehemaliger Auszubildender,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast. Dein Feedback ist uns wichtig, denn es ermöglicht uns, die Situation aus einer anderen Perspektive wahrzunehmen und ggf. Veränderungen herbeizuführen.

Wir bedauern, dass Du dich während deiner Ausbildung bei uns so unwohl gefühlt hast. Unsere Türen sind immer offen und wir hätten uns gewünscht, dass Du in den häufigen Gesprächen mit uns oder mit einer anderen Vertrauensperson deine Kritikpunkte genannt hättest.
Die weltweite Pandemie hat sich auch auf uns ausgewirkt und so wurden bspw. aus Außendiensteinsätzen stattdessen Techniker Einsätze per Fernwartung. Diese Umstrukturierung haben wir nicht vorgenommen, um unseren Auszubildenen etwas vorzuenthalten, sondern um unsere Mitarbeiter vor vermeidbaren Kontakten zu schützen.

Wir sind immer bemüht die bestmöglichen Lösungen für unsere Mitarbeiter zu finden und erkundigen uns regelmäßig nach deren Befinden. Wir hätten in deiner Zeit bei uns gemeinsam über Möglichkeiten sprechen können, deine Arbeitssituation mit deinen Erwartungen in Einklang zu bringen.
Für deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen
Die Geschäftsleitung
Marcus Jasper und Christoph Driwa

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