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Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Für unseren Bereich „Digitale Geschäftsprozesse“ im Geschäftsbereich IT suchen wir einen engagierten Referenten (m/w/d) für das IT-Budget- und Vertragsmanagement. In dieser zentralen Rolle agieren Sie als Ansprechpartner, Dienstleister, Berater und Unterstützer (m/w/d) für alle kaufmännischen Themenbereiche. Damit sind Sie der kaufmännische Mittelpunkt und tragen maßgeblich zur Durchführung, Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung unserer internen Arbeitsweisen bei. Sie bieten unseren Kollegen (m/w/d) Lösungen und Hilfestellungen und fungieren als Schnittstelle zu anderen Bereichen innerhalb des Fachbereichs „Digitale Geschäftsprozesse“ sowie darüber hinaus zu weiteren Bereichen der MKK. Wenn Sie Lust haben, unsere „Verwaltung“ weniger verwaltend und mehr gestaltend aufzubauen, dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams.

Aufgaben

• Sie unterstützen bei allen kaufmännischen Tätigkeiten, z.B. bei der jährlichen IT-Budgetplanung, beim Budgetcontrolling und der IT-Angebots- und IT-Vertragsverwaltung.
• Sie bieten den Kollegen Hilfe zur Selbsthilfe bei allen kaufmännischen Fragen zu z.B. Budgets, Verträgen, Rechnungen oder Ausschreibungen.
• Sie unterstützen aktiv dabei, unsere Abläufe zu digitalisieren und zu automatisieren, um unsere kaufmännischen Prozesse für alle einfacher und effizienter zu gestalten.
• Sie unterstützen bei der Dokumentation der IST Prozesse im Team.
• Sie stellen die Verfügbarkeit von Wissen und Informationen innerhalb des Teams und darüber hinaus sicher.

Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich.
• Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen und in der Arbeit mit KPIs.
• Sie können sich selbst sehr gut und eigenverantwortlich organisieren und eigeninitiativ und strukturiert arbeiten.
• Sie haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und können Kollegen auf allen Ebenen unterstützen und beraten.
• Sie bieten den Kollegen eine hohe Serviceorientierung und schnelle Reaktionszeiten.
• Sie denken kreativ und bieten innovative Lösungen, um unsere gemeinsamen Arbeitsabläufe zu vereinfachen und zu optimieren.

Wir bieten

  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei, flexible Arbeitszeiten, Gleittage und eine 38-Stunden-Woche.

  • Flex-Office: Entscheiden Sie gemeinsam mit dem Team und der Führungskraft, wann Sie am Standort oder von zu Hause arbeiten.

  • Lebens-Arbeitszeit-Konto: Sparen Sie heute Ihr Zeit-Wertguthaben an und nehmen Sie irgendwann eine Auszeit bei laufender Gehaltszahlung.

  • Udemy-Zugang: Weiterbildung on demand einfach über unseren Firmenzugang nutzen.

  • 540 Euro jährlich on top: Wählen Sie zwischen einem monatlichen Einkaufsgutschein oder einem Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 45 Euro monatlich.

  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen für Sie in die betriebliche Altersvorsorge ein.

  • Gesundheitsangebote: Wir haben eine große Bandbreite fester und wechselnder Angebote, die Sie zum Teil auch während der Arbeitszeit in Anspruch nehmenkönnen.

  • Traumrad leasen: Suchen Sie sich Ihr Traumrad aus und profitieren Sie von der vergünstigten Leasingrate und dem Arbeitgeberzuschuss.

  • Firmenrad ausleihen: Leihen Sie sich einfach in der Pause eines unserer Firmenfahrräder aus.

  • Diensthandy: Wählen Sie zwischen einem iPhone oder Android Smartphone.

Gut zu wissen

  • Die Tätigkeit ist auch in Teilzeit möglich.

Das Auswahlverfahren für diese Position erfolgt benachteiligungsfrei. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bevorzugt ein.

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihren Gehaltswunsch und Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum an.

Das ist doch nicht die richtige Stelle für Sie, aber Sie kennen jemanden, der genau auf diese Position passt? Dann teilen Sie die Stellenanzeige einfach.