Was die Firma über den Job sagt

Dein Aufgabengebiet:

Organisation und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen, sowohl intern als auch extern, wie z. B. Anbieterworkshops oder Fachveranstaltungen zu Datenschutz und Informationssicherheit
Kommunikationsschnittstelle für interne und externe Partner sowie Koordination regelmäßiger Abstimmungsrunden zu aktuellen Themen im Bereich Sicherheit und Digitalisierung
Weiterentwicklung und Umsetzung eines effektiven Wissensmanagements, um Know-how innerhalb der Organisation optimal zu verteilen und zu nutzen
Konzeptionelle Unterstützung und Begleitung von Projekten, einschließlich der Arbeit des Digitalbeirats
Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Fachterminen und Gremiensitzungen

Dein Profil:

Abgeschlossenes Studium und Bereitschaft, dein Wissen in einem innovativen Umfeld einzubringen
Erfahrung im Stakeholder-, Partner- oder Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion
Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Interesse an Digitalisierung und Sicherheitsthemen; Erfahrung im Digitalisierungs- oder Gesundheitsbereich ist ein Plus
Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, auch in herausfordernden Situationen
Idealerweise Kenntnisse in Tools wie Jira und Confluence
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

Clara Kruggel
Junior HR Business Partner
clara.kruggel@aconext.de
Tel.: 089/35899919-117
Fax:
E-Mail: clara.kruggel@aconext.de
www: www.aconext.de