Automatisierungsingenieur (w/m/d)
Frankfurt am Main
Aushilfe
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Automatisierungsingenieur:in in Deutschland verdienen
Ø 60.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
45.000 €87.500 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Automatisierungsingenieur.
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesichterten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
- Die Entwicklung, Planung und Implementierung von Automatisierungslösungen zur Optimierung von Produktions- und Fertigungsprozessen.
- Darüber hinaus programmieren Sie eigenständig SPS-Steuerungen oder aktualisieren bestehende Steuerung und unterstützen bei deren Inbetriebnahme.
- Sie führen Tests sowie Analysen durch und beheben technische Störungen.
- Außerdem arbeiten Sie mit internen Teams und externen Partnern zusammen, um neue Automatisierungsprojekte umzusetzen.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Planung und Implementierung von Automatisierungslösungen im industriellen Umfeld
- Kenntnisse in der SPS-Programmierung (Siemens S7, TIA Portal)
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.