Coordinator Global Loaner Planning (d/w/m)

Die Produkte und Services von Ottobock in der Prothetik und Orthetik sowie NeuroMobility und Patient Care sorgen für Unabhängigkeit und Lebensqualität bei Einschränkungen der persönlichen Mobilität. Mit mehr als 9.000 Mitarbeitenden in fast 60 Ländern Ländern ist unser Unternehmen Weltmarktführer in der Technischen Orthopädie.

Ziel der Stelle

In dieser Rolle trägst Du für die Verfügbarkeit unserer Mietgüter bei und stellst sicher, dass alle regulatorischen und wirtschaftlichen Anforderungen erfüllt werden. Dein Ziel ist es, Prozesse effizient zu gestalten und kontinuierlich zu optimieren, um unseren globalen Service zu stärken. 

Aufgrund einer Elternzeitvertretung ist diese Stelle auf 1 Jahr befristet. Bewerbungen von Ottobock-internen Auszubildenden und Dual-Studierenden (Industriekaufleute, Business Administration) mit voraussichtlichem Abschluss im Jahr 2025 werden gerne entgegengenommen.   
 

Aufgaben

• Planung und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Mietgütern (bspw. Exopulse, C-Brace, Carbonfüße und mechatronische Kniegelenke) im operativen Tagesgeschäft
• Bestands-, Bedarfs- und Beschaffungsplanung sowie Steuerung der Aufarbeitung und Kapazitäten
• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse, einschließlich Begleitung der Umsetzung
• Unterstützung und Koordination von Projekten im Bereich Global Loaner Planning

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Bachelorabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Kunden- und Reklamationsmanagement sowie ausgeprägte Serviceorientierung
• Sehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) sowie erste Erfahrungen im Umgang mit MS Office und SAP R3 (Module SM, SD) wünschenswert
• Technisches Verständnis und idealerweise Kenntnisse im Gewährleistungsrecht sowie den Anforderungen des Medizinproduktgesetzes
• Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits

• Flexible & familienfreundliche Arbeitszeitmodelle  
• Mobile-Work-Option und 30 Tage Urlaub 
• Attraktives Gehaltspaket, Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung im Privaten  
• Systematisches Einarbeitungsprogramm für einen optimalen Start 
• Corporate Benefits und Vergünstigungen bei lokalen Unternehmen 
• Bewirtschafteter Aufenthaltsraum und Angebote seitens des Gesundheitsmanagements   
• Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch interne (Ottobock Academy) sowie externe Schulungsmaßnahmen 

Für uns steht ein respektvoller Umgang miteinander und die Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Glaubensrichtung oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement bringen Sie Menschen in Bewegung und Ottobock voran. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Tätigkeiten, individuelle Entwicklungschancen sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Ottobock Academy.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich unser Jobportal unter jobs.ottobock.com und geben Sie neben der Job-ID auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!