Ausbildung zum Industriemechaniker m/w/d

Phoenix Contact ist ein unabhängiger Global Player. Kreative Lösungen aus Verbindungstechnik, Elektronik und Automation werden weltweit von über 20.300 begeisterten Menschen entwickelt, produziert und vertrieben. Unsere Arbeit verstehen wir als Beitrag zur Gestaltung einer smarten Welt.

Einleitung

Unsere Produktionsmaschinen sind groß – sehr groß. Manchmal sogar 20 m lang! Cool, wenn du im Team so eine Maschine aufbauen kannst und dafür sorgst, dass sie funktioniert. Auch im laufenden Betrieb werden Maschinen umgerüstet und gewartet. Manchmal müssen sie auch repariert oder auf neue Technologien umgebaut werden. Dies können nur Fachleute umsetzen, die genau wissen, worauf geachtet werden muss. Und wenn die Produkte schließlich fehlerfrei gefertigt werden, dann ist das eine tolle Leistung, für die du mitverantwortlich bist.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und wünschen viel Erfolg.

• Du montierst Bauteile zu Baugruppen sowie moderne technische Systeme
• Zusätzlich baust, wartest und reparierst du Produktionsanlagen und Maschinen
• Darüber hinaus überwachst und optimierst du Fertigungsprozesse z.B.im Qualitätsmanagement

Details zur Ausbildung:

• Ausbildungsstart: 01.09.2025
• Ausbildungszeit: 3,5 Jahre
• Berufsschule: Berufskolleg für Technik, Lüdenscheid

• Du hast oder wirst einen qualifizierten Hauptschulabschluss, Fachoberschulreife, Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife erwerben
• Zudem hast du ein großes Interesse im Umgang mit Maschinen und ein technisches Verständnis
• Du bringst gute Leistungen in Mathematik, Technik und Deutsch mit
• Handwerkliches Geschick, Gewissenhaftigkeit sowie Teamfähigkeit runden dein Profil ab

• Arbeitszeitmodelle: Keine festen Arbeits- oder Pausenzeiten
• Attraktive Bezahlung: Vergütungsstruktur nach IG Metall für Standorte in NRW und Niedersachsen
• Betriebliche Altersvorsorge: Direktversicherung, Unterstützungskasse oder klassische Sparverträge
• Weiterbildung: Eigenes Training Center mit einer Vielzahl an Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Fahrradleasing: Vergünstigungen beim Leasen von Fahrrädern, E-Bikes oder Pedelecs
• Onboarding: Prämiertes Einarbeitungsprogramm als Grundlage für ein starkes Netzwerk
• Mitarbeitervergünstigungen: Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern
• Mitarbeiterevents: Events und Feiern für ein soziales und gemeinsames Miteinander
• Firmen PKW: Für Außendienstmitarbeitende auch zur privaten Nutzung
• Homeoffice: Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Sozialberatung: Unterstützung bei persönlichen und arbeitsplatzbezogenen Anliegen