Im Auftrag unseres Mandanten, einem renommierten Beratungsunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP Consultant (m/w/d) an den Standorten Frankfurt am Main, Würzburg oder Nürnberg.
Das könntest du laut kununu User:innen als SAP BI Berater:in in Deutschland verdienen
Über uns
Aufgaben
Eigenständige Analyse, Abstimmung und Spezifikation der Anforderungen von Kunden
Erarbeitung von Projektkonzepten, Durchführung von Workshops und Schulungen sowie Präsentation der Ergebnisse
Implementierung maßgeschneiderter Produktlösungen in bestehende SAP-Systeme der Kunden
Anpassung (Customizing) der SAP-Lösungen entsprechend der individuellen Anforderungen
Profil
Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Beratung, idealerweise Kenntnisse in einem der Module FI, CO, MM, SD, MDG oder in der Datenmigration
Interesse an Themen wie Data Quality, Stammdaten-Management, neuen Technologien und aktuellen SAP-Trends
Bereitschaft, bis zu 10 % der Arbeitszeit für Reisen zu Kunden vor Ort einzuplanen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Wir bieten
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
Unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen mit langfristiger Perspektive
An- und Abreisezeiten zu Kundenterminen werden als Arbeitszeit berücksichtigt
Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem abwechslungsreichen Projektumfeld
Intensive Einarbeitung, Training on the Job und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Kontakt
Marvin Dankesreiter
Senior SAP Recruitment Consultant
BluewaveSELECT I SAP Recruitment Agency
Tel: +49 (0)89 2153 6282-2
E-Mail:marvin@bluewaveselect.com
Hinweis:
Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.