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Was die Firma über den Job sagt
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Ihre nächste Erfolgsgeschichte als Senior Software Developer (m/w/d) -Backend idirekter Festanstellung bei unserem Kunden (Direktvermittlung).

Sie wollen aktiv mitwirken und die zenterale Rolle in der Entwicklung u. Anpassung unterschiedlicher Software übernehmen, dann sind Sie bei unserem Partnerunternehmen aus der Versicherungs- Branche genau richtig! Sie werden  in einer offenen Unternehmskultur empfangen die sich durch transparente Kommunikation auszeichnet.

  

Ihre Tätigkeiten:

  • Entwicklung und Anpassung von Software für verschiedene Betriebssysteme wie Windows, Linux und IBM-Host-Systeme.
  • Integration und Datenkommunikation von JAVA-basierten Anwendungen mit anderen Systemen wie dem IBM-Host.
  • Durchführung von Anforderungsanalysen zur Spezifikation von Softwarefunktionalitäten.
  • Erstellung detaillierter Dokumentationen zur Programmlogik und den Funktionsweisen der Anwendungen.
  • Beratung der Fachbereiche hinsichtlich technischer Lösungen und Möglichkeiten.

 

Ihr Profil:

  • Sie haben langjährige und umfangreiche Kenntnisse im Design und in der Entwicklung von objektorientierter Software.
  • Sie sind versiert in der Java-Plattform (JDK 17) und nutzen Eclipse als Ihre Hauptentwicklungsumgebung.
  • Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Plugin-Entwicklung für Eclipse als Rich-Client Plattform.
  • Sie sind mit Kafka als Messaging-Server vertraut und verstehen seine Anwendung über die literarische Bedeutung hinaus.
  • Teamgeist, zielorientiertes und pragmatisches Handeln zeichnen Sie aus.
  • Sie bewältigen gerne analytisch komplexe und sich ändernde Herausforderungen, auch unter hohem Zeit- und Erfolgsdruck.
  • Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Berufserfahrung unterstützt Ihre Bewerbung.

Benefits:

  • Umfangreiche Einarbeitungsprogramme
  • Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice (50% HO / 50% Onsite)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung 
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • Unterstützung von Gesundheitsförderungsmaßnahmen
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Jobticket in Form eines Deutschlandtickets
  • Hervorragende zentrale Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
  • Angebot zum Leasing von Dienstfahrrädern
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter und Mitarbeiterevents
  • Kantine mit frisch zubereiteten Speisen vor Ort