Marketingreferent – in der Abteilung Produktmarketing (m/w/d)

Als Marketingreferent (m/w/d) in der Abteilung „Produktmarketing“ sind Sie für die aktive Unterstützung der Vermarktung von Kompositversicherungen im Zusammenhang mit den aktuellen Vertriebsanwendungen und den damit verbundenen Prozessen verantwortlich. Die Basis dafür bildet die jährliche Marketingplanung, die grundsätzliche Vertriebsausrichtung der Concordia und weiterer übergeordnete Anforderungen. Gemeinsam mit den Kollegen/innen im Bereich „Vertriebsmarketing“, den Mitarbeitenden in den weiteren Abteilungen des Vertriebsressorts, den jeweiligen Fachbereichen der Direktion und den Vertriebsführungskräften der Concordia entwickeln, koordinieren und setzen sie zentrale Kommunikations- und Marketingmaßnahmen um.

Aufgaben:

- Sie denken kundenzentriert: Durch Analyse und Bewertung der Bedürfnisse und Erwartungen der relevanten Zielgruppen betrachten Sie den Kunden und seine Customer Journey aus 360 Grad-Sicht. Diese Sicht wenden Sie für alle betroffenen vertrieblichen Marketingkonzepte und -prozesse an.

- Sie sind gestaltend: Sie nehmen aktiv an inhaltlichen Gestaltungsprozessen im Rahmen aller Entwicklung und der vertrieblichen Anwendungen teil. Nach der Identifikation von Informationspotentialen gestalten Sie erfolgreich Kommunikationskonzepte und neue Marketingideen und entwickeln eigenverantwortlich Content für interne und externe Zielgruppen.

- Sie sind initiativ: Sie haben Freude an der Erarbeitung von Handlungsempfehlungen aufgrund laufender Beobachtung von Markt- und Prozessentwicklungen und vertrieblicher Rahmenbedingungen.

- Sie sind kommunikativ: Sie übernehmen Verantwortung für eine verständliche, transparente und erfolgsorientierte Kommunikation über alle relevanten Kanäle im Rahmen des Vertriebs- und Produktmarketings. Denn Sie beherrschen ein gutes und praxisorientiertes Verständnis über die Informationsbedürfnisse von Vermittlern und Kunden im Rahmen des erfolgreichen Vertriebs von Versicherungsprodukten.

- Sie sind organisiert: Sie bewegen sich sicher in vielfältigen Schnittstellen innerhalb des Innen- und Außenvertriebs mit unterschiedlichen Vertriebswegen. Neben der Linienaufgabe übernehmen Sie auch eigenständige und übergeordnete Aufgaben und sind an funktionsübergreifenden Projekten beteiligt.

- Sie sind neugierig und offen: Sie kennen aktuelle Trends in der Versicherungsbranche und stehen Digitalisierungs- und Changeprozessen im Vertrieb offen gegenüber.

Qualifikation:

- Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing oder Wirtschaftswissenschaften mit Themenschwerpunkt Finanz- und Versicherungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.

- Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und profunde Kenntnisse im modernen, aktiven Marketing, bevorzugt im Produkt- und Vertriebsmarketing eines Versicherungsunternehmens eines Dienstleistungs- oder Handelsunternehmens.

- Kenntnisse: Sie kennen die Bedeutung von Vertriebs- und Kundenerwartungen, Informationsbedürfnissen und prozessualen Anforderungen. Sie beherrschen gleichermaßen konventionelle als auch zukunftsorientierte, digitale Vermarktungs- und Kommunikationsstrategien.

- Persönlichkeit: Sie sind kommunikationsstark und zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft aus. Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich. Sie sind offen, neugierig, wissbegierig und erfolgsorientiert.

Wir bieten:

- Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen

- Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen

- Nachhaltig: Vergünstigtes Deutschlandticket/Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität

- Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit

- Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause (nach der Probezeit) oder persönlich vor Ort

- Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme

- Vertrauensvoll: Unser Betriebsrat

- Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage

- Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits

- Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung

Wenn Sie diese spannende Herausforderung reizt und Sie mit uns die Zukunft des Versicherungsmarktes gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Herr Frank Schareina Referent Personalmanagement Bereich Personal 0511/5701-1990 frank.schareina@concordia.de www.concordia.de