Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Java-Entwickler:in in Deutschland verdienen
Ø 57.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
40.200 €84.600 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Standort: Hannover - Tiergartenstraße, München - Landsberger Straße | Bereich: IT | Abteilung: Enterprise Services | Einstiegslevel: Berufserfahrene
Deine Aufgaben:
- Als Teil eines agilen Entwicklungsteams unterstützt du uns bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer großen Branchenlösung für die gesetzliche Unfallversicherung.
- Du wirkst an der Optimierung und Weiterentwicklung des Scan-Workflows mit, beispielsweise an Erweiterungen und Tools für OpenText Intelligent Capture (in C#).
- Du entwickelst und verbesserst Java Backend Services zur Verarbeitung digitaler Eingänge.
- Du beteiligst dich an der Bereitstellung unserer Software in Zusammenarbeit mit System- und Shared Service-Teams (DevOps, CI/CD).
Dein Profil:
- Wir freuen uns auf Kandidaten (m/w/d) mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung, einem Bachelor in Informatik oder vergleichbarer Qualifikation und einschlägigen Kenntnissen in der Softwareentwicklung mit Java, C# sowie SQL.
- Zusätzliche Programmierkenntnisse in C++ sind von Vorteil.
- Du nutzt moderne Entwicklungs- und Cloud-Technologien sowie Tools wie z.B. Spring Framework, Entity Framework, Kubernetes, Eclipse, Maven, Git.
- Idealerweise hast du Erfahrungen im Windows-Umfeld (z.B. PowerShell, ODBC, ActiveDirectory).
- Du hast Freude daran, deine Erfahrung in die Schaffung und Weiterentwicklung eines großen, auf hohe Lebensdauer angelegten Systems einzubringen und dich dabei kontinuierlich weiterzubilden.
- Du arbeitest eigenverantwortlich und selbstorganisiert in einem agilen Umfeld (Scrum, SAFe-Framework) und tauschst dich gern regelmäßig mit Mitgliedern deines Teams sowie anderer Teams aus.
- Kenntnisse in Softwarearchitekturen sind wünschenswert.
Wir bieten dir:
- Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der wir 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuern.
- Motiviertes Team & Offene Unternehmenskultur: Ein freundliches Arbeitsumfeld, das von Zusammenarbeit lebt und eine offene Kultur, die neue Ideen willkommen heißt und Innovationen begrüßt.
- Flexible Arbeitsgestaltung: Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie deine Arbeitszeiten deinen individuellen Bedürfnissen anzupassen.
- Umfassendes Onboarding: Ein Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit du zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang findest.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm und spezielle Führungskräftetrainings.
- Gesundheitsförderung: Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen – für deine Gesundheit und Mobilität.
Du möchtest mehr über BG-Phoenics erfahren oder hast Fragen zur Stellenausschreibung? Dann melde dich einfach bei deinem Ansprechpartner im Recruiting, Kolja Krüger, unter Bewerbungen@bg-phoenics.de. Wir stehen dir für deine Fragen gern zur Verfügung.