(Senior) Tax Manager (m/w/d)

Unser Mandant ist ein attraktives und etabliertes Immobilienunternehmen mit Sitz im Raum München. Mit einem Immobilienportfolio von mehreren Mrd. Euro ist das Unternehmen sehr gut aufgestellt und steht äußerst sicher im Markt. Dabei steht das Thema Nachhaltigkeit und die gesellschaftliche Verantwortung, die damit einhergeht, stets mit an oberster Stelle. Zur weiteren Ergänzung des Teams sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „(Senior) Tax Manager (m/w/d)“, der oder die neben den Aufgaben rund um die Erstellung sämtlicher Steuererklärungen auch Sonderprojekte zur weiteren Optimierung der Steuergestaltung begleitet, das Unternehmen repräsentiert und dabei eine zentrale Rolle in der Steuerabteilung einnimmt.

• Selbstständige Erstellung von Steuerbilanzen und Steuererklärungen

• Ansprechpartner bei der Betreuung von finanzamtlichen Betriebsprüfungen sowie von Mitarbeitenden bei Sonderthemen

• Koordination und Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern (z.B. bzgl. Auslandsaktivitäten, An- und Verkäufe etc.)

• Analysen und Empfehlungen aus steuerrechtlicher Sicht bei Entscheidungen des Managements

• Projekte im Steuerumfeld zur Optimierung der Steuergestaltung und anderer organisatorischer Abläufe

• Unterstützung in Compliance-Tätigkeiten und Mitwirkung bei steuerlichen Sonderprojekten

• Ausbildung im Steuerumfeld

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerabteilung, der Finanzverwaltung oder in einer Steuerberatung

• Kenntnisse im Steuerrecht, gerne auch im internationalen Bereich

• Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office, idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit SAP

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Freude an Teamarbeit

• Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Optionen (VHB)

• Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigene Programme und einem festen Budget p.a. für Weiterbildungen

• Moderner und hochwertig ausgestatteter Arbeitsplatz

• Intensives und digitales Onboarding, inklusive Buddy-Programm

• Zahlreiche und vielfältige Mitarbeiterevents

• Job-Rad und Fitnessstudiomitgliedschaften

• Rabatte für Produkte der Unternehmensgruppe