Das könntest du laut kununu User:innen als Schlosser:in in Deutschland verdienen
Viele gute Gründe für uns
Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:
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Attraktive Vergütung
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Urlaubs- & Weihnachtsgeld
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Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.)
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Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 €
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Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2
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Bis zu 30 Urlaubstage
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Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job
Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Schlosser (m/w/d), der seine handwerklichen Fähigkeiten und sein technisches Know-how einbringt, um hochwertige Metallarbeiten durchzuführen.
- Die Inspektion, Wartung, Instandhaltung und Optimierung komplexer Förder- und Gebäudetechnik in einem vollautomatischen Hochregallager
- Systematische Fehlersuche und Ursachenerkennung sowie Behebung
- Durchfürung von funktions- und sicherheitstechnischer Prüfungen
- Regelmäßige Dokumentation der Instandhaltungsmaßnahmen und Störungsbeseitigungen
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem Technischen Bereich (Elektro und/oder Mechanik)
- Grundlagen im Bereich der Antriebstechnik wünschenswert
- Führerschein Klasse „B“ und eigener PKW wünschenswert
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und zur Rufbereitschaft
- Selbstständige und flexible Arbeitsweise
- Kommunikationsstarker Teamplayer
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse für die Position Schlosser (m/w/d) geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf im PDF-Format.
Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Schlosser (m/w/d)!
Ihr Ansprechpartner
aba Logistics GmbH
Wiebke Hein
Großer Schippsee 16
21073 Hamburg
Tel. +49 (0) 40 – 605 337 580
*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.