Als führendes Unternehmen in der IT-Beratung suchen wir fähige Fachleute, die ganzheitlich denken und unseren Kunden die komplexe digitale Welt näher bringen. Unsere Mitarbeiter sind dafür verantwortlich, IT-Know-how mit sozialer und methodischer Kompetenz zu verbinden. Sie arbeiten in interdisziplinären und kleinen Teams innerhalb einer äußerst agilen Unternehmenskultur, die viel Raum für persönliche Entfaltung und Kreativität bietet. Mit rund 800 engagierten Mitarbeitern unterstützen wir unsere Kunden bei der digitalen Transformation und bieten innovative Lösungen für die Zukunft.
Das könntest du laut kununu User:innen als SAP-Berater:in in Deutschland verdienen
Über uns
Aufgaben
Unterstützung bei Implementierungs- und Integrationsprojekten im Bereich SAP SuccessFactors
Übernahme von Teilprojekten für die Integration von SAP SuccessFactors mit bestehenden Kundensystemen
Zusatzprogramme für bestehende HR-Systeme im SAP-Umfeld auf Basis von SAP SCI, AWS oder Azure implementieren
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung
Erste Anwenderkenntnisse von SAP-Programmen sind wünschenswert
Interesse an SAP und HR sowie für das Cloud-Umfeld
Selbstständige Arbeitsweise, Spaß an neuen Themengebieten und sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch
Wir bieten
Attraktives Gehaltspaket
Home Office
Arbeit in interdisziplinären Teams
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Firmenveranstaltungen, Sportprogramme uvm.
Kontakt
Felix Hogh - IT Profi und HR Experte
Tel.: 0711-25296603
E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital
Internet: www.gruehn.digital