Bauingenieur:in (m/w/d) Nachtragsmanagement - Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau
Stuttgart
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Bauingenieur:in in Deutschland verdienen
Ø 58.300 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
39.900 €86.000 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Aufgaben
- Operatives Nachtragsmanagement bei komplexen Projekten im Ingenieur- und Infrastrukturbau
- Aufstellung und Prüfung von Nachträgen bei Leistungsänderung
- Unterstützung bei der Aufstellung von Nachträgen bei Bauablaufstörung
- Aufbereitung komplexer Mehrkostenanmeldungen und Unterstützung in der rechtssicheren Dokumentation
- Unterstützung bei der Ausarbeitung, Verfolgung und Durchsetzung von baubetrieblichen Nachtragssachverhalten
- Berücksichtigung und Implementierung aktueller Gesetzesänderungen und Rechtsprechungen
- Erstellen von Kostenermittlungen, - auswertungen und -analysen
- Unterstützung und Durchführung von Vertrags- und Nachtragsverhandlungen
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder mehrjährige Bauleitungserfahrung im Ingenieurbau
- Kreatives, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, gute Kommunikationsfähigkeit, und Teamfähigkeit
- Einsatz- und Reisebereitschaft (deutschlandweit)
- Sehr gute Kenntnisse in allgemeinen (MS-Office) und branchenspezifischen EDV-Anwendungen (idealerweise RIB iTWO)
Wir bieten
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen. Es erwarten Sie ein interessantes Aufgabenfeld, die Mitarbeit in kollegialen Teams, spannende Projekte, namhafte Großbaustellen und vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote. Profitieren Sie von den Entwicklungsperspektiven eines weltweit tätigen Baukonzerns und werden Sie Teil unseres Teams. Wir bieten Ihnen eine tarifgebundene und leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, moderne IT-Ausstattung, betriebliches Gesundheitsmanagement, ein 13. Monatsgehalt sowie Netzwerkveranstaltungen und Mitarbeiterfeste. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über das Onlineformular.