IT-Leiter (m/w/d) in der Immobilienbranche
Referenz 12-213090 Für ein renommiertes Unternehmen in der
Berliner Immobilienwirtschaft, mit Sitz in Berlin-Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
IT-Leiter (m/w/d). Wenn Sie fundierte Führungserfahrung im IT-Bereich besitzen und auf der Suche nach einer anspruchsvollen Aufgabe sind, in der Sie Verantwortung für ein Team von
18 Mitarbeitern übernehmen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Nutzen Sie die Chance, maßgeblich zum Unternehmenserfolg beizutragen und
bewerben Sie sich jetzt für eine Festanstellung im Rahmen der Personalvermittlung als IT-Leiter (m/w/d) in der Immobilienbranche.
Ihre Benefits:
- Unbefristete Anstellung direkt bei unserem Partnerunternehmen
- Attraktive Vergütung von bis zu 100.000 Euro brutto jährlich
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und 1-2 Tage Homeoffice pro Woche
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Gesundheitsförderung und Sportprogramme zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- Betriebliche Altersvorsorge sowie Unfallversicherung
- Regelmäßige Mitarbeiter-Events und ein starkes Teamgefühl
- Zuschuss zur ÖPNV-Jahreskarte für Ihre Mobilität
Ihre Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung des IT-Teams mit 18 Mitarbeitern
- Ausrichtung der IT-Abteilung an den strategischen Zielen des Unternehmens und kontinuierliche Optimierung der IT-Infrastruktur
- Einführung und Implementierung von innovativen Prozessautomatisierungen und Technologien (inkl. KI)
- Leitung und Umsetzung von IT-Großprojekten und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern
- Analyse von IT-Kennzahlen und Durchführung von Risikomanagement-Maßnahmen
- Planung und Kontrolle des IT-Budgets zur effizienten Ressourcennutzung
- Weiterentwicklung und Optimierung von IT-Lösungen wie Microsoft 365, JIRA, Azure und anderen relevanten Tools
- Kommunikation mit der Geschäftsführung über Fortschritte, strategische Entwicklungen und IT-Innovationen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Langjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Abteilungen, vorzugsweise im Immobiliensektor
- Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung im IT-Projektmanagement
- Starke unternehmerische Denkweise, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und empathisch zu vermitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Baugewerbe
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 70.000 bis 100.000 EUR/Jahr
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.
Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:
- Ohne Anschreiben einfach bewerben
- Persönliche Betreuung und Coaching
- Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
- 35 Jahre Erfahrung
- 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen
Suela Erkurt (Tel
+49 (0) 30 278954-272 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213090 per E-Mail an:
it.berlin@amadeus-fire.de.
Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin