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Was die Firma über den Job sagt
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IT-Prozessmanager (m/w/d) mit 80k p.a. Referenz 12-192367

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive? Möchten Sie Ihre Kompetenzen und Expertise in einem innovativen Unternehmen einbringen? Dann haben wir die passende Gelegenheit für Sie!

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir im Großraum Köln für ein renommiertes Unternehmen aus der Telekommunikationsbranche einen motivierten IT-Prozessmanager (m/w/d) mit 80k p.a..

Ihre Benefits:

  • Eine sichere Festanstellung mit umfangreichen Mitarbeiter-Benefits (z. B. Auto, JobRad, etc.)
  • 30+ Urlaubstage im Jahr für eine sehr gute Erholung
  • Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können
  • Flexiblen Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice in der Woche ermöglichen eine familienfreundliche Arbeitsumgebung
  • Maßgeschneiderte Schulungen und umfangreiche Zusatzleistungen zur Förderung der Work-Life-Balance

Das Gehalt variiert je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 75.000? und 80.000? pro Jahr.

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung, Implementierung und fortlaufende Optimierung der Geschäftsprozesse
  • Erarbeitung, Realisierung und Leitung der Prozesse in enger Zusammenarbeit mit anderen Teams
  • Entwicklung und Durchführung von Konzepten für eine umfassende Prozessübersicht
  • Festlegung und Integration von Methoden sowie Leistungskennzahlen zur Sicherung der Qualität und Effizienzmessung
  • Durchführung von Maßnahmen zur Beseitigung von Schwachstellen oder Lücken in den Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität
  • Förderung der Digitalisierung der definierten Abläufe

Ihr Profil:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium/ eine Ausbildung im Informatikbereich oder eine ähnliche Qualifikation
  • Umfangreiche Erfahrung in der Definition von IT-Lösungen in komplexen IT-Umgebungen
  • Profunde Kenntnisse im Einsatz von Business Process Management (BPM) Prozessen, -Methoden und Tools sowie in Business-Analyse und Qualitätssicherung
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sind erforderlich

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Telekommunikation
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 75.000 bis 80.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Kassa (Tel +49 (0) 221 921368-480 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-192367 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Köln

Gustav-Heinemann-Ufer 88a
50968 Köln