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Was die Firma über den Job sagt
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Team/Abteilungsleiter (m/w/d) Infrastruktur Referenz 12-211690

Gestalten Sie die digitale Zukunft im Gesundheitswesen!

Haben Sie Erfahrung in Führung und Projektleitung? Dann wartet bei unserem Kunden im Westen von Berlin eine spannende Herausforderung auf Sie. 
In dieser Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition und treiben die digitale Transformation voran. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie innovative IT-Lösungen und setzen unter anderem moderne KI-gestützte Technologien ein.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen im Rahmen der direkten Vermittlung zur Festanstellung als Team/Abteilungsleiter (m/w/d) Infrastruktur.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete und direkte Festanstellung bei unserem Auftraggeber
  • Attraktives Gehalt von bis zu 100.000 Euro brutto jährlich
  • Flexibles Arbeitsumfeld mit Gleitzeitregelung (keine Nacht- oder Wochenenddienste)
  • Möglichkeit zur mobilen Arbeit (bis zu 50 %)
  • Attraktive Weiterbildungsangebote im Bereich IT-Infrastruktur
  • Zahlreiche familienfreundliche Benefits, wie Bewerbungsgespräche mit Kind oder E-Lastenrad-Leasing
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur Mitgestaltung der Digitalisierung im Gesundheitswesen
  • Offene Unternehmenskultur mit einem besonderen Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit

Ihre Aufgaben:

  • Leitung des IT-Infrastruktur-Teams und Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und die Sicherheit der zentralen IT-Systeme
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit und Stabilität der IT-Infrastruktur
  • Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Datensicherungs- und Notfallkonzepten
  • Planung und Realisierung komplexer IT-Infrastrukturprojekte
  • Einführung und Integration neuer IT-Systeme in Abstimmung mit internen und externen Partnern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise in der System- und Netzwerkadministration
  • Umfassende Kenntnisse in Microsoft-Client-Server-Umgebungen sowie Netzwerk- und Speichertechnologien
  • Erfahrung mit Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware)
  • Know-how in IT-Compliance und IT-Sicherheit, vorzugsweise im Gesundheitswesen

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Gesundheit und Soziales
  • Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
  • Gehaltsrahmen: 95.000 bis 100.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Suela Erkurt (Tel +49 (0) 30 278954-272 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211690 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Berlin

Hedwig-Dohm-Straße 6
10829 Berlin