Chemisch Technischer Assistent Labor Batteriezellen (m/w/d)

MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH

ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es „passion for life cycle”.

• Chemische und physikalische Tests in der Batteriezellanalyse zur Qualitätssicherung und Forschung, einschließlich Elektrolytanalyse
• Sicherer Umgang mit und fachgerechte Entsorgung von Gefahrstoffen gemäß Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien
• Präzise Erfassung und Protokollierung aller Tests und Ergebnisse nach Qualitätsstandards
• Wartung, Kalibrierung und Funktionsprüfung von Laborgeräten
• Einhaltung von Laborsicherheitsvorschriften durch Prüfungen und Schulungen
• Abstimmung mit F&E, Qualitätsmanagement und Produktion zur Prozessoptimierung

• Abgeschlossene Ausbildung als Chemischer Technischer Assistent (CTA) oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der analytischen Chemie und Laborarbeit 
• Kenntnisse mit Batteriezellen vorteilhaft
• Mindestens Grundkenntnisse in Sicherheitsvorschriften für den Umgang mit Gefahrgütern
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem

• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten

• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm

• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance

• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte

• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit

• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen