Was die Firma über den Job sagt

Du möchtest einen knapp 70-köpfigen Standort (mit eigenen Mitarbeitenden) vorantreiben?

Du möchtest einen wertvollen Beitrag in der Geschäfts- und Mitarbeiterentwicklung leisten?

Du bist ein menschliches "Chamäleon", was sich an verschiedenste Stakeholder und Mitarbeitergruppen anpassen kann?

Dann bist du hier genau richtig!

Der Arbeitgeber:

Unser Kunde ist ein angesehenes, internationales Unternehmen im Bereich der Logistik, Zustellung und Montage, das sich auf maßgeschneiderte Lösungen für den Transport und die Lieferung von Gütern spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf Kundenzufriedenheit bietet es umfassende Dienstleistungen an, die sowohl den direkten Versand als auch die sorgfältige Handhabung und Installation von Produkten umfassen. Das Unternehmen kombiniert moderne Technologien mit einem engagierten Team, um effiziente und zuverlässige Lösungen zu gewährleisten, die auf die individuellen Bedürfnisse seiner Kunden zugeschnitten sind.

Das wird geboten:

Ein Gehalt bis zu 85k, je nach Erfahrung & ein Remote-Anteil von bis zu 20%
Firmenwagen zur privaten Nutzung
28 Tage Urlaub (mit 2-jähriger Aufstockung) und flexible Arbeitszeiten
Persönlicher Assistent (für Termine und operative Aufgaben)
Viel Gestaltungs- und Handlungsspielraum
Benefits wie z.B. monatliche Sachgutscheine

Das sind deine Aufgaben:

Du übernimmst Verantwortung für wirtschaftliche und operative Erfolge der Niederlassung und dazugehörigen Auslieferungsstandorten und wirkst an der strategischen Weiterentwicklung mit
Du stellst einen reibungslosen und effizienten Betrieb sicher und hast alle standortbezogenen Prozesse kontinuierlich auf dem Schirm
Du führst Mitarbeitende ergebnisorientiert und entwickelst diese durch regelmäßiges Feedback, messbare Ziele und individuelle Entwicklungsmaßnahmen weiter
Du planst, kontrollierst und optimierst Kosten und Kennzahlen und leitest Ziele anhand von KPI ab
Du bist verantwortlich für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Transportunternehmen und deren Neugewinnung
Dein Team besteht aus einem kaufmännischen Leiter, einer operativen Leitung für Lager und Disposition sowie Monteuren und Lieferkräften
Du berichtest direkt an den Regionalleiter

Das bringst du mit:

Du bringst mehrjährige Berufserfahrung mit fachlicher oder disziplinarischer Führungsrolle inkl. Budgetverantwortung mit
Du konntest einschlägige Kenntnisse als operativer Leiter, Niederlassungsleiter o.ä. in der Logistik sammeln
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik/BWL oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Du verfügst über eine hohe Zahlenaffinität und kaufmännisches Verständnis, hast deine KPI fest im Griff und begeisterst dich für Mitarbeiterentwicklungen
Fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab

Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach direkt mit oder ohne deinen Lebenslauf bei uns!

Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: +49 176 40736857 bei Anna

Niederlassungsleiter (gn) Logistik & Last Mile