(Junior) Personalentwickler (m/w/d)

(Junior) Personalentwickler (m/w/d) Referenz 12-212386

Bringen Sie Kenntnisse in der Personalentwicklung mit? Suchen Sie eine neue Herausforderung und besitzen die Fähigkeit, in einem etablierten Unternehmen die Belegschaft nachhaltig zu gestalten? Dann freuen wir uns bereits jetzt über Ihre Bewerbung.
Denn im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden aus der Baubranche einen (Junior) Personalentwickler (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Kostengünstiges Betriebsrestaurant
• Nutzung des Job-Rads
• Vielfältige Corporate Benefits bei namhaften Anbietern

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung bei der Planung und Organisation von Schulungsmaßnahmen und Weiterbildungsprogrammen
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Personalentwicklungskonzepten und -strategien
• Unterstützung bei der Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Leistungsbeurteilungen
• Pflege von Personalentwicklungsdaten und -dokumentationen
• Durchführung von Bedarfsanalysen und Erstellung von Schulungsplänen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, mit entsprechender Weiterqualifizierung in Eignungsdiagnostik, Arbeits- und/oder Organisationspsychologie
• Coaching-Ausbildung allgemein und/oder Coaching für Change-Management
• Diagnostikwissen (Assessment und Development Center sowie Testverfahren)
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen
• Empathie und Begeisterung für Menschen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und gelebte Serviceorientierung

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Baugewerbe
• Karrierestufe: Entry Level
• Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Yalin Arif (Tel +49 (0) 69 96876-138 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212386 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Team Giessen, Niederlassung Frankfurt
Hanauer Landstraße 160
60314 Frankfurt