Let's make work better.

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Was die Firma über den Job sagt

Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM

Wir sind einer der größten Arbeitgeber in Münster – auch in der IT Branche.

Führen Sie mit über 650 IT-Kolleg:innen unsere Versicherung in die digitale Zukunft. Dabei bietet die IT@LVM eine innovative und zukunftsweisende IT-Unterstützung unserer Geschäftsprozesse für rund 11.500 Nutzer:innen im Innen- und Außendienst und über 3,6 Mio. Kund:innen deutschlandweit – Tendenz steigend.

Von der Anwendungsentwicklung über den technischen Service bis zur kompletten Infrastruktur setzen wir konsequent auf viele eigenentwickelte Lösungen und moderne Technologien am Markt. Auch als Berufseinsteiger:in erhalten Sie bei uns die Möglichkeit, unsere IT-Themen mit Ihren Ideen weiterzuentwickeln.

Wir suchen Menschen, die unsere IT-Vision leben. Deshalb suchen wir Sie als

Spezialist Systementwicklung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • In einem Team von 3 Personen gestalten Sie die Zukunft des digitalen Arbeitens aktiv mit, indem Sie die Strategie für unser Team „Digitales Zusammenarbeiten“ entwickeln und umsetzen.
  • Sie konzipieren und entwickeln unsere Cloud-Architektur mit einem strategischen Weitblick weiter und begleiten die Implementierung. Dabei bringen Sie Ihr Know-how ein und gestalten eine Cloud-Umgebung, die zukunftssicher und innovativ ist.
  • In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und IT-Teams analysieren Sie komplexe Anforderungen und tragen dazu bei, dass wir bedarfsorientierte und maßgeschneiderte Lösungen bieten können.
  • Sie setzen Cloud-Produkte ganzheitlich um, entwickeln Prototypen und wirken an Proof-of-Concepts mit. Diese Tätigkeiten geben Ihnen die Möglichkeit, Ideen in Lösungen zu verwandeln.
  • Durch die Automatisierung von Routinetätigkeiten und die Optimierung von Prozessen und Betriebsaufgaben steigern Sie die Effizienz unserer IT-Abteilung.
  • Sie optimieren unsere Infrastruktur kontinuierlich und sorgen dafür, dass wir mit einer stabilen und performanten IT arbeiten können – Ihr Beitrag wird damit täglich spürbar.
  • Darüber hinaus stehen Sie Ihren Kolleg:innen als kompetente:r Problemlöser:in im 3rd-Level-Support zur Seite und sorgen dafür, dass alle LVM-Mitarbeitenden reibungslos arbeiten können.

Ihre Voraussetzungen

  • Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Ergänzend haben Sie bereits Erfahrung in Projekten gesammelt und eine Zertifizierung im Projektmanagement.
  • Sie haben bereits Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung moderner Cloud-Architekturen gesammelt und können unser Team so bei spannenden Cloud-Projekten unterstützen.
  • Kenntnisse in Microsoft-Themen und Erfahrungen in der Automatisierung durch Scripting oder Programmierung sind von Vorteil – so bringen Sie unsere digitalen Prozesse weiter nach vorne.
  • Zudem bringen Sie ein Talent mit, schnelle und durchdachte Entscheidungen zu treffen sowie lösungsorientiert zu arbeiten.
  • Außerdem bringen Sie Eigeninitiative und Engagement mit, sodass Sie sich bei uns immer neue fachliche und technische Herausforderungen stellen können.
  • Ihre Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen, zu analysieren und wirtschaftliche Lösungen zu entwickeln, ist für uns ein großer Gewinn.
  • Ob im Team, mit Fachabteilungen oder externen Dienstleister:innen – Sie verstehen es, sich klar und verständlich auszudrücken und bringen damit Projekte entscheidend voran.

Ihre Vorteile


Gehalt
: Neben einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Homeoffice: Sie haben die Wahl aus verschiedenen Homeoffice-Modellen, je nach Stelle und Absprache mit Ihrer Führungskraft. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhalten Sie eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto.

Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ abgefeiert werden.

Vereinbarkeit: Ergänzend zu unserer Homeoffice-Regelung haben Sie die Möglichkeit, weitere zehn Tage für mobiles Arbeiten in Deutschland oder im EU-Ausland zu nutzen. Damit fördern wir die Vereinbarkeit Ihrer beruflichen und privaten Ziele.

Weiterbildung: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern.

Gesundheit: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben.

Onboarding: Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden.

Events: Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster.

Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft.

Sabbatical: Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken.

Betriebsrestaurant: Zur Stärkung haben wir für Sie ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen.


Sie möchten sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz zu besichtigen.


Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen.


Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast „Safe – Der Karrierepodcast der LVM“.

Ihr Kontakt zu uns


Ansprechperson
Greta Schrade

0251 702 59982