Leiter Einkauf (m/w/d) - produzierender, internationaler Mittelstand

Das Unternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Sie nehmen eine Schlüsselposition bei einem dynamischen, innovativen Mittelständler ein (FMCG). In enger Zusammenarbeit mit F&E, Vertrieb und Produktion sorgen Sie für die schnelle, sichere und kostengünstige Bereitstellung von Rohstoffen und Produktionsmaterialien und wirken so maßgeblich am weiteren Wachstum des Unternehmens mit. Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen mit mehr als 300 Mitarbeitenden. Er ist wirtschaftlich gesund und entwickelt sich nachhaltig weiter. Im Fokus stehen starke eigene Marken sowie Handelsmarken für namhafte Großkunden.

Aufgaben

• Laufende Optimierung der Strukturen und Prozesse im Einkauf
• Führung und Weiterentwicklung des Teams im Einkauf (3 Mitarbeitende)
• Bedarfsgerechte Beschaffung von Rohstoffen, Verpackungsmaterialien und indirektem Material in enger Abstimmung mit F&E, Vertrieb und Produktion
• Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien, Identifikation von Einsparpotenzialen
• Analyse und Anpassung der Lieferantenstruktur, Auditierung neuer Lieferanten, Preis-, Konditions- und Rahmenverhandlungen
• Einkaufscontrolling und regelmäßiges Benchmarking von beschaffungsrelevanten Abläufen und Kennzahlen
• Übernahme von Projekten in enger und konstruktiver Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungsleitern

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine relevante Aus- und Weiterbildung
• Mehrjährige relevante Berufspraxis im operativen und strategischen Einkauf eines Industrieunternehmens, idealerweise aus dem Umfeld der chemischen Industrie, FMCG, Private Label o.ä.
• Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines Teams, Kooperations- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Problemlösungskompetenz und Umsetzungsstärke
• Digitale Affinität (hier wird SAP HANA eingesetzt)
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Schwerpunkt Europa)

Vorteile

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem gesunden, wachsenden Familienunternehmen
• Kurze und schnelle Entscheidungswege durch die direkte Anbindung an die Geschäftsführung
• Zahlreiche Benefits