Let's make work better.

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Was die Firma über den Job sagt

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

IT-Spezialist:in (w/m/d) für die Schul-IT

A 11 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKA

als Verstärkung unseres Teams in der LWL.IT Service Abteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7298 bis zum 13.01.2025.

IHRE AUFGABEN

  • Administration und Support der Schul-Infrastruktur zur Unterstützung der Medienentwicklung in den LWL-Schulen im Rahmen des Second-Level-Supports
  • eigenständige, qualifizierte und termingerechte Bearbeitung von Supportanfragen und Änderungsaufträgen
  • Beratung, Administration und Aufbau der Präsentationstechniken für die Schulen und Bildungseinrichtungen des LWL
  • Koordinierung und Mitarbeit bei der Auswahl und Einführung von weiteren IT-Lösungen zur Digitalisierung der LWL-Schulen und Bildungseinrichtungen
  • Nutzerunterstützung und Problemhebung für assistive Technologien
  • Betreuung von Verfahren, die in den Schulen und Bildungseinrichtungen des LWL eingesetzt werden

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN

  • ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik oder Mathematik
oder
  • Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:
  • mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in oder
  • einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.

sowie:
  • fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den genannten Aufgabenbereichen
  • umfassende Kenntnisse über IT-Infrastrukturen und Architekturen
  • fundierte Kenntnisse der Microsoft Betriebssysteme
  • ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Interesse für das Fachgebiet und Begeisterung für neue Aufgaben
  • hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative
  • strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kunden- und Serviceorientierung
  • Besitz einer PKW-Fahrerlaubnis
Hinweis: Betriebsferien vom 23.12.2024 bis 01.01.2025

Ab dem 02.01.2025 stehen wir Ihnen wieder wie gewohnt zur Verfügung. Wir wünschen Ihnen eine erholsame Adventszeit, fröhliche Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!

LWL-Haupt- und Personalabteilung, Anna Merten

0251 591-6372

LWL.IT Service Abteilung, Claudia Fremann
0251 591-5866

Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. 

Weitere Infos: 
www.karriere.lwl.org
www.lwl.it

Leben und arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.