Hardwareentwickler (m/w/d)

Intro

Branchenführendes Unternehmen in der Technologie!
Spannende Aufgabe als Entwickler (m/w/d) von eingebetteten Systemen

Firmenprofil

Als Hardwareentwickler in einem High-Tech-Unternehmen sind Sie der Architekt der Zukunft - Sie entwerfen und entwickeln leistungsstarke, effiziente Geräte, die die Welt von morgen prägen. Mit den neuesten Technologien und innovativen Designs arbeiten Sie an der Marktreife visionärer Produkte, die neue Maßstäbe in der Branche setzen. Täglich lösen Sie technische Herausforderungen, optimieren Systeme und stellen sicher, dass die Hardware perfekt mit der Software zusammenarbeitet, um den nächsten großen Durchbruch zu erzielen.

Aufgabengebiet

• Sie entwickeln die Hardware der Geräte, die in innovativen Projekten für die Grundversorgung (Strom- / Gas- / Wasser- / Fernwärme), sowie in der Industrie zum Einsatz kommen
• Bauteilrecherche und Auswahl
• Schaltungsentwurf und Leiterplattenentflechtung
• Inbetriebnahme und Tests von Prototypen Systemnahe Firmware-Entwicklung bei Bedarf
• Sie organisieren und/oder führen Prüfungen in den Bereichen Sicherheit, EMV und Klima durch, erstellen und bewerten entsprechende Prüfberichte
• Sie organisieren, recherchieren und aktualisieren die Anforderungen aus den angewandten Standards und Normen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung mit Techniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik/Elektronik, Mechatronik, Informationstechnik o.Ä.
• Kenntnisse im Bereich analoger und digitaler Schaltungstechnik
• Erfahrungen im EMV-gerechten Design von elektronischen Schaltungen
• Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens auf Niveau C1, sowie gutes Leseverständnis in Englisch
• Erfahrungen mit CAD Software für die Stromlaufplanerstellung, Leiterplattenentflechtung und Konstruktion
• Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung der relevanten Richtlinien zur Produktkonformität und Normen

Vergütungspaket

• Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (je nach Position)
• Jährliche Mitarbeitergespräche
• Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum
• Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Kostenlose Unfallversicherung

Kontakt

Lorenzo Wahl

Referenznummer

JN-112024-6600504

Beraterkontakt

+49 711 722317143