Elektriker / Elektroniker m/w/d im Maschinenbau

Als Personalberater unterstützen wir Unternehmen bei der Personalsuche und Personalauswahl.Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches Unternehmen mit weltweit über 6000 Beschäftigten, das vollautomatisierte Produktions- und Prüfanlagen für führende Hersteller von Medizin- und Pharmatechnik entwickelt und produziert. Die nachfolgende Stelle ist in direkter Festanstellung (keine Zeitarbeit!) zu besetzen.

• Durchführen von komplexen elektrischen Einbauten und Verdrahtungen in Schaltschränken und Anlagen nach Plan und Unternehmens-Standard

• Zusammenstellung der Arbeitspakete und Prüfung der Arbeitsergebnisse gemeinsam im Team sowie die Überwachung des Personalaufwands im Projekt

• Teilnahme an Meetings zur Steuerung des Projektes

• Fachliche und methodische Schulung der Teammitglieder

• Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen bei der Konzeption, Aufbau, Inbetriebnahme und Fehlersuche der Anlage

• Überprüfung der Materialdisposition bei der Zulieferung sowie die Wareneingangskontrolle von ausgewählten zugekauften Baugruppen

• Durchführen von Qualitätssicherungsmaßnahmen und fachgerechte Durchführung und Dokumentation von CE- und VDE-Prüfungen sowie die Unterstützung beim Änderungsmanagement

• Durchführen von Inbetriebnahmen und Serviceaufgaben beim Kunden im In- und Ausland (Reisetätigkeit von max. 20 % nach Absprache und Vorausplanung, ca. 1-3 Reisen pro Jahr)

• Ausbildung als Elektroniker m/w/d für Automatisierungstechnik oder Industrie-Elektriker m/w/d oder ein vergleichbarer Hintergrund im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Elektrik

• 3-4 Jahre Berufserfahrung im Bereich (Sonder-) Maschinenbau oder Automatisierungstechnik

• Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise zusätzlich Englischkenntnisse (keine Bedingung)         

Die Rahmenbedingungen und Zusatzleistungen eines attraktiven, mittelständisch geprägten und international tätigen Unternehmens wie z.B. interessante Weiterbildungsmöglichkeiten, Gleitzeitmodell, Überstundenvergütung, Zuschüsse zur Altersvorsorge, VWL, 30 Tage Urlaub sowie eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung plus Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Jahresprämie und weitere Corporate Benefits.

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