Supervisor, Logistics (m/w/d) Duisburg

Reizt es dich eine neue Herausforderung als Supervisor, Logistics (m/w/d) bei der DSV Solutions GmbH anzunehmen? 

In dieser Division bieten wir dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem neuen und hochmodernen Standort in Duisburg eine verantwortungsvolle und wichtige Aufgabe in der Rolle des Supervisors im Lager für einen bedeutsamen Kunden.

Deine Benefits *

• Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen 
• Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung 
• Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan 
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre 
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player 
• Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten 
• Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. 

Deine Aufgaben

• Steuerung und Beaufsichtigung aller Prozesse im Verantwortungsbereich 
• Ihr Verantwortungsbereich: (Wareneingang, Picking, Replenishment, Packing, Loading, Warenausgang, Order Planning und Customer Support)
• Koordination / Führung der Mitarbeiter und Sicherstellung der korrekten Bearbeitung der Aufträge
• Schulungen und Einweisungen von neuen Mitarbeitern veranlassen bzw. durchführen
• Einhaltung von kundenspezifischen Vereinbarungen
• Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
• Beteiligung und Mitwirkung am System der kontinuierlichen Verbesserung 
• Überwachung und Priorisierung der Warenausgangsaufträge
• Fachgerechte Führung, Anleitung und Motivation des gewerblichen Personals und Führung von Mitarbeitergesprächen
• Überwachung aller prozessrelevanten Kennzahlen
• Urlaubsplanung für die zugewiesenen Abteilungen
• Ressourcenplanung mit Hilfe vom Resource Planning Tool (RPT)
• Verwaltung und Überwachung der Zutrittsberechtigung im Verantwortungsbereich 
• Umsetzung aller relevanten QHSE Richtlinien

Dein Profil

• Eine Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik ist wünschenswert
• Alternativ eine andere abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung in den Bereichen Lager, Logistik oder in der Spedition
• Berufserfahrung im Lager, der Logistik und im kaufmännischen Bereich 
• Führungserfahrung im Lager, Transport oder Speditionswesen von mindestens 2 Jahren
• Organisationsfähigkeit, Engagement und Selbständigkeit
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen
• Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute MS-Office-Kenntnisse insbesondere in Excel
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (Zwei-Schichtsystem)

Dein Ansprechpartner

Tessa Trinh 
HR Specialist, Recruiting DACH
02151 / 7371644
karriere@de.dsv.com
https://www.dsv.com/de-de/karriere 

Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf "Bewerben".

Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

* Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren.