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Was die Firma über den Job sagt
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Über uns

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Hebe- und Aufzugstechnik, das maßgeschneiderte Lösungen bietet und auf eine kundenorientierte Unternehmenskultur setzt. Es erwartet Sie ein starkes Team, das innovative Projekte realisiert. Aufgrund strategischen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Aufzugsmonteur (m/w/d) im Münchner Westen.

Aufgaben

·         Führung und Weiterentwicklung des Konstruktionsteams

·         Planung und Überwachung von Personen-, Auto- und Lastenaufzugsprojekten (Neubau, Modernisierung, Komplettaustausch)

·         Sicherstellung der termingerechten Erstellung von Anlagen-, Einzelteil- und Fertigungszeichnungen

·         Optimierung bestehender Aufzugsbaugruppen sowie Entwicklung neuer Lösungen

·         Koordination der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten

·         Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards in Projekten

Profil

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung im Aufzugsbau, idealerweise in einer Führungsrolle

  • Versierter Umgang mit CAD-Programmen und Konstruktionssoftware

  • Ausgeprägte Führungskompetenz und eigenständige Arbeitsweise

  • Führerschein Klasse 3 bzw. B

  • Starke Team- und Kommunikationsfähigkeiten

Wir bieten

·         Führungsposition mit Verantwortung in einem wachstumsstarken Unternehmen

·         Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld

·         Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung

·         Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr

·         Vermögenswirksame Leistungen

·         Kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen

Kontakt

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über den Bewerbungsbutton. Ihre Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich und gemäß der aktuellen DSGVO behandelt. Für erste Fragen steht Ihnen Robert Harrer unter 089 / 997 42 72 – 10 oder per E-Mail an bewerbung@truva.de gerne zur Verfügung.

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