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Projekt-, Marketing- und Admin-Koordinator (m/w/d) für digitale Recruiting-Beratung

Köln
Vollzeit
43.000 € - 51.000 € / Jahr (laut Jobangabe)
Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Gestalten Sie die digitale Zukunft des Recruitings mit uns!

Die ArbeitgeberGold GmbH ist spezialisiert auf die Optimierung und Digitalisierung von Recruiting-Prozessen. Als Berater/Consultant und Projektmanager (m/w/d) setzen Sie gezielt auf Effizienz, Performance und Klarheit – für unsere Kunden und intern. Sie bringen innovative Ansätze und lösungsorientiertes Denken ein, um digitale Transformation im Recruiting mit messbarem Mehrwert voranzutreiben.

Aufgaben

  • Kundenprojekte & Beratung: Sie analysieren die Recruiting-Prozesse und Maßnahmen unserer Kunden, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen praxistaugliche Lösungen um. Dabei beraten Sie gezielt bei der Einführung digitaler Ansätze und dem Einsatz von KI.

  • Interne Projekte: Sie treiben strategische Initiativen, Admin- und Prozessoptimierungsprojekte voran, entwickeln neue Standards und integrieren Tools zur Effizienzsteigerung.

  • Erstellung von Präsentationen & Reports: Sie entwickeln klare, überzeugende Unterlagen für Kunden und interne Zwecke, die durch Präzision, Struktur und digitale Expertise überzeugen.

  • Unterstützung bei Admin- und Marketingthemen: Sie unterstützen in administrativen Aufgaben sowie in der Umsetzung von Marketingmaßnahmen, um eine reibungslose Organisation und effektive Außenwirkung sicherzustellen.

Profil

  • Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich HR, Recruiting oder Unternehmensberatung.

  • Exzellente PowerPoint-Kenntnisse sowie eine klare, professionelle Ausdrucksfähigkeit in Deutsch zeichnen Sie aus.

  • Sie sind technologieaffin, mit einer guten Erfahrung in KI-basierten Anwendungen und digitalen Tools.

  • Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und hohe Leistungs- und Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Wir bieten

  • Maximale Gestaltungsmöglichkeiten – Bringen Sie Ihre Lösungen direkt ein und setzen Sie sie um; bei uns wird Engagement gefördert, nicht gebremst.

  • 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits und steuerfreie Gehaltsextras.

  • Fachspezifische Weiterbildungen und regelmäßige Mitarbeiterevents.

Kontakt

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