Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Unser Klient stellt seine 320.000 Versicherten in den Mittelpunkt und unterstützt sie mit reichhaltigen Versicherungsangeboten. Als persönlicher, ganzheitlicher und digitaler Begleiter für Gesundheit bietet er echte Nähe und Produkte, die genau zum Leben seiner Kunden passen – von der Zehenspitze bis zur Zahnwurzel.

Im Zuge der Digitalisierung suchen wir exklusiv einen Teamleiter für den neu geschaffenen DevOps-Bereich.

Aufgaben

Führung und Entwicklung des IT-DevOps-Teams, das sowohl Entwicklungs- als auch Betriebsaufgaben übernimmt
Überwachung der IT-Infrastruktur und Sicherstellung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Zuverlässigkeit der Systeme
Etablierung einer zukunftssicheren Software-Architektur sowie deren Modellierung und Dokumentation
Festlegung einer langfristigen DevOps-Strategie im Einklang mit der IT- und Geschäftsstrategie, um die Effizienz, Agilität und Skalierbarkeit der IT-Infrastruktur zu verbessern
Wahrung einer guten Kultur der Zusammenarbeit zwischen Entwicklungs- und Betriebsteams
Untersuchung neuer Trends und Technologien im Bereich DevOps, Cloud-Computing, Automatisierung und Containerisierung
Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und anderen Abteilungen, um die DevOps-Initiativen abzustimmen

Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Versicherungswesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige (Führungs-)Erfahrung in DevOps oder einer vergleichbaren Position
Fundiertes Wissen in Container-Technologien (Docker, Kubernetes) und Cloud-Infrastrukturen
Erfahrung mit Monitoring- und Logging-Tools
Kenntnisse über agile Entwicklungsmethoden sowie deren praktischer Anwendung
Gute Erfahrung in der Leitung von Teams und der Förderung eines agilen, kollaborativen Arbeitsumfelds
Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer technischer Herausforderungen und zur Entwicklung pragmatischer Lösungen mit Fokus auf Prozessoptimierung und Automatisierung
Freude am Mitgestalten einer neuen IT-Landschaft

Wir bieten

30 Tage Urlaub
Bis zu 60% mobile work
Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Tätigkeit
Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
Die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen und aktiv mitzugestalten
Betriebs-Cafeteria
JobRad-Option

Kontakt

Greifenberg ist eine hochspezialisierte Personalberatung in den Bereichen IT/SAP, Finance und E-Commerce. Wir verstehen uns als internationale Rekrutierungsboutique und arbeiten daher ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten.

Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserem Ansprechpartner Philipp Reiß unter p.reiss@greifenberg.de oder telefonisch unter 089 9390990-68.

Head of DevOps in Lüneburg / 60% remote

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