Das könntest du laut kununu User:innen als Kinderkrankenpfleger:in in Deutschland verdienen
Für unsere regionalen Partner suchen wir Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Willkommensprämie von 5.000,00 Euro
- Attraktive, übertarifliche Vergütung
- KFZ mit Tankkarte oder Fahrtkostenzuschuss
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Prämien für "Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen"
- Zuschuss Fitnessstudio, Zalando usw.
- Möglichkeit der Bezuschussung von KITA- Kosten
- Option auf Übernahme beim Kunden
- Kennenlerngespräch auch bei Ihnen vor Ort möglich
Ihre Aufgabengebiete:
- Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern
- Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten
- Dokumentation der Pflege
- Anleitung und Unterstützung der Eltern oder der pflegenden Angehörigen
Unsere Anforderungen an Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Erfahrung im Kinder-Anästhesie Bereich von Vorteil
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
- Freude bei der Organisation von komplexen Arbeitsabläufen
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Offenheit für neue Ideen und Veränderungen
pluss Personalmanagement ist seit 35 Jahren Ihr Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Sie leisten verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Sie den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Sie sich beruflich verwirklichen können. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Sie da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.
Haben Sie noch offene Fragen? Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0174 / 45 45 500
Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewerben Sie sich gerne per E-Mail: bewerbung-muenchencp@pluss.de oder rufen Sie uns an unter: 089 / 26 48 46 5 00
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.