Mechatroniker (w/m/d) für Industriemontage

Momentaufnahme von Ihrem Tag 
Zu Beginn deines Tages besprichst du mit deinem Team aktuelle Sicherheitsaspekte und priorisierst gemeinsam anstehende Aufgaben entsprechend eurer individuellen Stärken. An ergonomisch angepassten Arbeitsplätzen montieren und prüfen Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen eigenständig Hochspannungsableiter für sichere Energienetze weltweit. Arbeitssicherheit, Qualität und Kundenzufriedenheit stehen täglich im Fokus Ihres Teams. Als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFK ffT) tragen Sie die Verantwortung und genießen das Vertrauen für den ordnungsgemäßen Zustand und die Handhabung der elektrischen Anlagen im Schichtbetrieb.
Wie Sie etwas bewirken können 

• Vorbereitung von Montageprozessen
• Montage von Ableiter-Baugruppen gemäß den Vorgaben
• Durchführung elektrischer und mechanischer Routineprüfungen
• Erste Bewertung der Prüfergebnisse, Fehlersuche und Fehlerbehebung
• Sicherstellung des Betriebszustands elektrischer Anlagen als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EFK ffT)
• Verständnis der Fertigungsmethoden und kontinuierliche Prozessoptimierung
• Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Siemens Energy-Richtlinien
• Gemeinschaftlich im Team arbeiten 

Was Sie mitbringen   

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Mechatroniker (w/m/d) oder Elektroniker (w/m/d)
• Berufserfahrung als Mechatroniker (w/m/d) oder Elektroniker (w/m/d), idealerweise im Maschinen-, Anlagenbau
• Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen und Stromlaufplänen
• Schnelle Auffassungsgabe, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Qualitätsverständnis
• Bereitschaft für Schichtarbeit
• Verhandlungssicheres Deutsch

Grid Technologies 

 

Unser Geschäftsbereich Grid Technologies ermöglicht ein zuverlässiges, nachhaltiges und digitales Netz. Das Stromnetz bildet das Rückgrat der Energiewende. Siemens Energy bietet ein führendes Portfolio und Lösungen in den Bereichen HGÜ-Technik, Netzstabilisierung und Stromspeicherung, Hochspannungsschaltgeräte und Transformatoren sowie digitale Netztechnologie.  

 

Wer ist Siemens Energy? 

 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.  

 

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.  

 

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können:   https://www.siemens-energy.com/employeevideo  

 

Unser Engagement für Vielfalt 

 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 

Unser Angebot

• Attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie und eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge
• Attraktive Prämien und Zulagen wie 13. Monatsgehalt, Leistungszulagen, Urlaubsgeld und Erfolgsprämien
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit, Aktionär*in von Siemens Energy zu günstigen Mitarbeiterkonditionen zu werden
• Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. PME-Familienservice, Kinderbetreuungsplätze für Mitarbeitende
• Job-Ticket (Bezuschussung von Fahrkarten) und Jobrad (Fahrradleasing)
• Arbeitskleidung vom Arbeitgeber und Werkskantine

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. 
https://jobs.siemens-energy.com/jobs 
#SGEOPENROLE