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Was die Firma über den Job sagt
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Über uns

Unser Kunde aus dem Energiesektor ist seit mehr als 100 Jahren am Markt aktiv. Als familiengeführtes Unternehmen versteht man es, traditionelle Werte, flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen und innovative Lösungen in Einklang zu bringen. Werden Sie Teil eines Arbeitgebers, der für Nachhaltigkeit steht und sich in einer krisensicheren Branche bewegt.

Aufgaben

Nach fundierter Einarbeitung übernehmen Sie gemeinsam mit Ihrem Team folgende Aufgaben:

  • Unterstützen Sie die unternehmensinternen Anwender hinsichtlich der Funktionalitäten der eingesetzten IT-Systeme
  • Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie für Neueinführungen und Upgrades der eingesetzten IT-Anwendungen zuständig
  • IT-relevante Änderungs- und Optimierungsansätze werden von Ihnen aufgenommen, geprüft und - gemeinsam mit externen Partnern - umgesetzt
  • Die Fehleranalyse und das Testing der Funktionalitäten gehören auch zu Ihrem Arbeitsalltag
  • Sie sind verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und Voraussetzung - immer in Bezug auf die IT-Systeme
  • Entwickeln Sie die Systemlandschaft auch strategisch gemeinsam mit den Fachbereichen weiter
  • Sie updaten bestehende Schulungsunterlagen, gestalten diese neu und halten auch die zugehörigen Schulungen für die internen Anwender

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung oder Berufserfahrung mit entsprechenden Fachkenntnissen
  • Erfahrung innerhalb des Application Management von IT-Systemen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch

Wir bieten

  • Marktkonformes Gehaltspaket (reines Fixgehalt)
  • Flexibel Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Zeiterfassung inkl. Zeitausgleich
  • bAV, Krankenzusatzversicherung und Bonuszahlungen für private Nutzung (z.B. Kita-Zuschuss, D-Ticket, E-Bike Leasing,...)
  • Umfangreiches Schulungsangebot zur Einarbeitung und Weiterentwicklung
  • Home-Office Option (50%)
  • Flache Hierarchien innerhalb einer zukunftssicheren Branche

Kontakt

Jens Wörner
Tel.: +4971140099972
E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

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