Was die Firma über den Job sagt

Investment Manager (m/w/d)

Standort: Nürnberg

Das Aufgabengebiet

Identifizieren von Wohnimmobilien (Wohnhäuser, Wohn- und Geschäftshäuser, Wohnungen), die in das Investitionsportfolio passen
Entwicklung umfassender Geschäftsfälle, einschließlich finanzieller Prognosen und Renditeanalysen
Ermittlung von Investitionsstrategien und Empfehlungen für das Management
Durchführung detaillierter kaufmännischer Due Diligence, um alle finanziellen Aspekte der Immobilien zu bewerten
Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Verkäufern, Maklern und anderen Akteuren auf dem Immobilienmarkt
Analysieren und bewerten eingehender Exposés und Angebote
Sorgfältige Prüfung rechtlicher und finanzieller Dokumente in Zusammenarbeit mit dem Rechtsteam und den Finanzexperten

Das Anforderungsprofil

Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau, mit Zusatzqualifikation Immobilienfachwirt/-in oder Immobilienökonom
Alternativ abgeschlossenes Studium im Immobilienmanagement, Finanzen oder einem verwandten Bereich
Mehrjährige Erfahrung im Immobilieninvestment, idealerweise im Bereich Wohnimmobilien auf Investorenseite oder beim Makler
Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Abschlusssicherheit
Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Das Angebot

Neu geschaffene Funktion, die Möglichkeiten bietet Strukturen und Arbeitsabläufe aktiv mitzugestalten
Ambitionierte Arbeitskultur, geprägt von Kommunikation auf Augenhöhe und kreativen Ideen unabhängig von Hierarchie
Regelmäßige Teamevents
Gehaltspaket zwischen EUR 75.000 - 95.000 + Bonus + Firmenwagen
Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Nadja Dubey unter +49 (0)89 2 1547 6781 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.