Senior Java Entwickler (m/w/x) | Datensicherheit

Wolltest du schon immer einmal Einblick bei einem der bekanntesten IT-Security Unternehmen erhalten? Als Senior Java Entwickler steht dir eine umfassende Themenwelt offen von der behördlichen Digitalisierung über Informationssicherheit und Cyberkriminalität bis hin zum Schutz digitaler Identitäten und den Fokus auf Industrie 4.0.

• Du wirst Teil eines vielseitigen Teams, das eine hochsichere Data- und Analytics-Plattform von Grund auf aufbaut und betreibt. 

• In enger Zusammenarbeit mit DevOps-, Backend- und Frontend-Entwicklern bringst du deine Expertise ein, um maßgeschneiderte Softwarelösungen zu entwerfen, zu entwickeln und in Betrieb zu nehmen. 

• Du setzt auf moderne Technologien und Methoden mit Tools wie Spring Boot, React, Kubernetes sowie SQL- und NoSQL-Datenbanken.

• Ein wichtiger Aspekt deiner Arbeit ist die Gestaltung und Optimierung von CI / CD-Pipelines.

• Du hast ein abgeschlossenes Informatikstudium  oder eine vergleichbare Qualifikation 

• Du verfügst über solide Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Java und Spring Boot 

• Du kennst dich mit modernen Softwarearchitekturen aus und bist vertraut mit agilen Methoden wie Test-Driven-Design, Clean-Code und Pair-Programming. 

• Du hast Erfahrung im Umgang mit Docker und Kubernetes sowie im Aufbau von CI/CD-Pipelines.

• Idealerweise bringst du auch Frontend-Kenntnisse mit React und TypeScript sowie Erfahrung in weiteren Programmiersprachen mit.

• Du hast Spaß daran, mit unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammenzuarbeiten, bist kommunikativ und verstehst es, Abstimmungsprozesse effektiv zu gestalten. 

• Darüber hinaus bist du daran interessiert, dich weiterzuentwickeln und Prozesse aktiv mitzugestalten.

• Kollegiales Miteinander wird Groß geschrieben

• Ein professionelles und innovatives Arbeitsumfeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle

• Home Office

• Bis 80.000€ Jahresgehalt

• 30 Urlaubstage

• Individuelle Weiterbildungsoptionen sowie Fach- und Führungskräfteprogramm

• Attraktive Zusatzleistungen (betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, etc.)

• Notfallbetreuung und Ferienprogramme für Kinder

• Hilfsangebote bei der Pflege von Angehörigen

• Voll- oder Teilzeitanstellung