Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Med. Fachangestellte/r mit gastroenterologischen Vorkenntnissen für die Endoskopie (m/w/d)
Achim
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Gesundheits- und Krankenpfleger:in in Deutschland verdienen
Ø 43.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
31.600 €62.900 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Standortbeschreibung
Die Aller-Weser-Klinik gGmbH, gelegen im geographisch interessanten Städtedreieck Hamburg-Bremen-Hannover, führt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 131 Betten sowie das Krankenhaus in Achim mit 140 aufgestellten Betten, welche zusammen jährlich 15.000 stationäre und 29.000 ambulante Patienten versorgen.
Die Stadt Achim ist nur eine Zugstation bzw. 10 Autominuten von der Bremer City entfernt.
Im Krankenhaus Achim ist neben den Kliniken für Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie, Urologie, Plastische-, Hand- und Fußchirurgie, Orthopädie, Anästhesie sowie einer Belegabteilung für HNO-Heilkunde die Klinik für Unfallchirurgie, Orthopädische Chirurgie und Allgemeinchirurgie etabliert.
Deine Aufgaben- Instrumentelle Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Endoskopien
- Assistenz bei der Diagnostik im Fachbereich Innere Medizin
- Pflegerische Prozesse peri-endoskopisch steuern und gestalten
- Arbeitsprozesse peri-endoskopisch steuern und gestalten
Du verfügst über
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder zum/zur MFA
- möglichst gastroenterologische Vorkenntnisse
- einen abgeschlossenen Kurs Sedierung- und Notfallmanagement oder die Bereitschaft diesen in naher Zukunft zu besuchen
- physische und psychische Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- eigenständiges und selbstverantwortliches Arbeiten
- Organisationstalent und Kreativität
- ein engagiertes, aufgeschlossenes Team
- ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
- eine angemessene gründliche und gezielte Einarbeitung (mit Einarbeitungskonzept)
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- sehr gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
- 30 Urlaubstage/Jahr
- Ausfallkonzept mit attraktiver Einspringvergütung
- Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Jobrad, Massage- und Entspannungssessel „Brainlight“ 24/7
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
- leistungsgerechte Vergütung richtet sich nach TVöD-K mit u. a. tariflichen Lohnsteigerungen und Sonderzahlungen
Für weitergehende Informationen und Rückfragen steht Dir die Pflegedirektorin Christine Schrader unter der Rufnummer 04202/998-2010 oder 04231/103-2010 zur Verfügung