Fachbereichsleitung Netze Strom 80-100k (m/w/d)

Leiten Sie eine engagierte Abteilung und treiben Sie innovative Projekte zur Sicherstellung einer nachhaltigen Energieversorgung voran. Gestalten Sie in einer verantwortungsvollen Position die Zukunft der Energiewende aktiv mit und tragen Sie zu ökologischeren Welt bei.  

Ein führendes Unternehmen im Bereich der Energieversorgung sucht Sie als erfahrene Führungskraft und strategische Denker für den Fachbereich Netzbetrieb Strom. Das Unternehmen ist bekannt für seine langjährige Erfahrung und seine hohe Innovationskraft in der zukunftsrelevanten Branche.  

Von der Baustelle bis zur Geschäftsführung, in Ihrer Rolle als Fachsbereichsleiter haben alles im Blick und sorgen dafür, dass die Abläufe perfekt ineinandergreifen und für die Zukunft weiterentwickelt werden. 

Die Unternehmensphilosophie basiert auf Nachhaltigkeit, Zuverlässigkeit und einer klaren Vision für ein klimaneutrale Morgen. 

Bewerben Sie sich jetzt als 

Fachbereichsleitung Netze Strom 80-100k (m/w/d) 

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Sachgebiete Netzbetrieb, Straßenbeleuchtung, Nachrichtentechnik und Arbeitsvorbereitung 

• Sie führen rund 40 Mitarbeitern im engen Austausch mit der Bereichsleitung 

• Sie entwickeln zukunftsorientierte Sanierungsstrategien 

• Sie stellen einen regelkonformen und effizienten Betrieb des Stromnetzes sicher 

• Sie haben die Anforderungen des technischen Sicherheitsmanagements im Blick sowie Erstellung, Prüfung und Aktualisierung von Schulungsplänen und Dokumentationen 

• Sie haben die Budgetverantwortung für fachbereichsspezifische Erfolgs- und Wirtschaftsplanmaßnahmen, inklusive Überwachung, Planung und Kontrolle der finanziellen Ressourcen 

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung 

• Sie verfügen über mindestens 3-5 Jahre Führungserfahrung im technischen Betrieb von Stromnetzen 

• Sie beherrschen Deutsch auf C2-Niveau 

• Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B 

• Entwicklungschancen: Ihre kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden durch ein umfassendes Schulungsangebot und Coachings gefördert. Ihre Innovationskraft und Ihre Führungsstärke sind gleichermaßen gefragt.  

• Attraktive Vergütung: Sie treten eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen an, das direkt mit der Energiewende verbunden ist und kontinuierlich wächst. Je nach Vorerfahrung erhalten Sie ein Jahresgehalt von bis zu 100.000 Euro, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. 

• Work-Life-Balance: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage plus Feiertage, Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei. Das Unternehmen legt großen Wert auf Flexibilität und Familienfreundlichkeit. Das wird vor allem an der langjährigen Betriebszugehörigkeit der Mitarbeitenden deutlich.